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供應(yīng)商質(zhì)量管理問(wèn)題解決實(shí)戰(zhàn)(高階版)

【課程編號(hào)】:MKT001487

【課程名稱】:

供應(yīng)商質(zhì)量管理問(wèn)題解決實(shí)戰(zhàn)(高階版)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:采購(gòu)管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年11月27日 到 2025年11月28日5200元/人

2025年07月10日 到 2025年07月11日5200元/人

2024年12月12日 到 2024年12月13日5200元/人

【授課城市】:上海

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供供應(yīng)商質(zhì)量管理問(wèn)題解決實(shí)戰(zhàn)(高階版)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【課程關(guān)鍵字】:上海供應(yīng)商質(zhì)量管理培訓(xùn)

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課程背景:

隨著企業(yè)發(fā)展到一定階段,企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題,80%來(lái)源于供應(yīng)商。同時(shí)供應(yīng)商的質(zhì)量也成為企業(yè)最具風(fēng)險(xiǎn)的因素之一:2007年廣東省佛山利達(dá)玩具王國(guó)毀于一個(gè)玩具門(mén)把手上,供應(yīng)商供貨的20公斤色粉質(zhì)量問(wèn)題使工廠關(guān)閉,老總自殺;而近日以精益生產(chǎn)體系聞名的日本豐田汽車,因?yàn)橛烷T(mén)踏板與剎車缺陷,面臨著700萬(wàn)輛汽車召回、巨額索賠與重大品牌損失!頻發(fā)的質(zhì)量問(wèn)題使我們的采購(gòu)人員與品管人員四處救火,疲于奔命,并引發(fā)質(zhì)量成本上升、客戶投訴與流失一系列問(wèn)題。本課程是姜宏鋒老師世界500強(qiáng)日企與美企實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)與在培訓(xùn)咨詢中的企業(yè)案例精華總結(jié)。多家企業(yè)引入該專題內(nèi)訓(xùn),其實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題深受企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與參訓(xùn)學(xué)員好評(píng)!

培訓(xùn)收益:

統(tǒng)計(jì)證明,對(duì)中國(guó)大部分企業(yè)而言,劣質(zhì)質(zhì)量成本占到企業(yè)產(chǎn)品總成本的20-30%,品質(zhì)管理的10倍法則告訴我們,供應(yīng)商的品質(zhì)問(wèn)題對(duì)企業(yè)造成的經(jīng)濟(jì)損失,隨著工序的進(jìn)展以10倍遞增,到了客戶那里損失接近無(wú)限。 可以這么說(shuō),提高供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量,就是在降低成本,就是在增加企業(yè)效益與競(jìng)爭(zhēng)力!本課程站在企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)高度,提供系統(tǒng)方法與實(shí)用工具,幫助企業(yè)從源頭把好質(zhì)量關(guān),降本增利,破解企業(yè)供應(yīng)商質(zhì)量管理十大難題:

(一)如何做到既提升供應(yīng)商質(zhì)量,又降低成本

(二)如何組成跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行供應(yīng)商調(diào)查、評(píng)、選、考、管的科學(xué)流程體系

(三)如何根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品要求進(jìn)行真正的現(xiàn)場(chǎng)審核而不流于形式?

(四) 如何使不是專家的你迅速掌握供應(yīng)商的工藝要點(diǎn),并建立質(zhì)量問(wèn)題控制“地圖”

(五)產(chǎn)品檢驗(yàn)抽樣與試驗(yàn)方法有哪些錯(cuò)誤,有哪些新發(fā)展趨勢(shì),

(六)發(fā)生問(wèn)題如何使用“CP+8D工具”防止質(zhì)量問(wèn)題再發(fā)、頻發(fā)

(七)作坊式供應(yīng)商的質(zhì)量應(yīng)如何有效管理

(八)強(qiáng)勢(shì)瓶頸供應(yīng)商的質(zhì)量如何管理?

(九)如何推行穩(wěn)妥推行駐廠檢驗(yàn)與免檢體系

(十)如何對(duì)供應(yīng)商賞罰分明、促動(dòng)改進(jìn),實(shí)施跨部門(mén)聯(lián)動(dòng)?

您將在本課程中找到上述問(wèn)題的解決方案

培訓(xùn)對(duì)象:

企業(yè)經(jīng)理、采購(gòu)部、物流部、銷售經(jīng)理、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部、銷售人員等

課程大綱:

模塊一:新形勢(shì)下的供應(yīng)商質(zhì)量管理

(一)案例與啟示:利達(dá)玩具與豐田召回門(mén)解析

(二)供應(yīng)商質(zhì)量管理所面臨的挑戰(zhàn)

(三)精益生產(chǎn)對(duì)SQM的要求

(四)供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)SQM的要求

(五)過(guò)時(shí)的SQM理念與做法

(六)供應(yīng)商質(zhì)量與成本之爭(zhēng)的解決

(七)SQM管理現(xiàn)狀與常見(jiàn)問(wèn)題

模塊二.供應(yīng)商管理策略

(一)采購(gòu)PFMEA與涉及的質(zhì)量問(wèn)題

(二)Kraljic組合模型進(jìn)行采購(gòu)物質(zhì)分類

(三)組織對(duì)供應(yīng)商的吸引力判斷

(四)一般產(chǎn)品/瓶頸產(chǎn)品/杠桿產(chǎn)品/戰(zhàn)略產(chǎn)品管理策略

(五)供應(yīng)商管理加減乘除

(六)強(qiáng)勢(shì)瓶頸供應(yīng)商管理策略

(七)西門(mén)子供應(yīng)商關(guān)系15條原則帶來(lái)的啟示

(八)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)過(guò)程中尋優(yōu)、調(diào)全

模塊三:供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與評(píng)估

(一)選好比管好更重要

(二)供應(yīng)商準(zhǔn)入流程

(三)供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)

(四)三類型審核(體系、過(guò)程與產(chǎn)品)區(qū)別與時(shí)機(jī)

(五)挑專家、建團(tuán)隊(duì)、分好工執(zhí)行要點(diǎn)

(六)讓現(xiàn)場(chǎng)審核不走過(guò)場(chǎng)

(七)供應(yīng)商五處必看,一針見(jiàn)血

(八)問(wèn)、查、看、記, 專業(yè)求真

(九)審核結(jié)果與改進(jìn)計(jì)劃的落實(shí)

(十)對(duì)供應(yīng)商 “點(diǎn)穴”過(guò)程審核

(十一)建立病歷-QFD+QCP

(十二)易發(fā)問(wèn)題預(yù)測(cè)+對(duì)策地圖

(十三)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

模塊四:產(chǎn)品審核

(一)樣品件與生產(chǎn)件的區(qū)別

(二)樣品件承認(rèn)流程與要點(diǎn)

(三)生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序PPAP

(四)提交要求與要點(diǎn)

(五)PPAP與FMEA、SPC、MSA、APQP的關(guān)聯(lián)

(六)小批量管理要點(diǎn)

(七)批量生產(chǎn)監(jiān)控方法

(八)包材、塑膠、五金件質(zhì)量監(jiān)控方法(500強(qiáng)工具范本)

(九)質(zhì)量保證協(xié)議的編制(范本)

模塊五.IQC與質(zhì)量檢驗(yàn)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)

(一)質(zhì)量檢驗(yàn)系統(tǒng)構(gòu)成

(二)企業(yè)常見(jiàn)錯(cuò)誤檢驗(yàn)方法

(三)MIL-STD-105E GB2828-2003)適用條件

(四)課堂練習(xí):GB2828抽樣與錯(cuò)誤分析

(五)正常、加嚴(yán)和放寬檢查轉(zhuǎn)化規(guī)則

(六)新發(fā)展趨勢(shì):零缺陷抽樣計(jì)劃-1916

(七)免檢不免責(zé)-免檢體系構(gòu)建

(八)例行試驗(yàn)與全項(xiàng)目檢測(cè)的時(shí)機(jī)

(九)正確的測(cè)試方法:(附著力、硬度等5項(xiàng)測(cè)試方法)

(十)駐廠檢驗(yàn)設(shè)計(jì)與管理(國(guó)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)管理文件范本)

(十一)第三方檢測(cè)介紹

模塊六.SQE角色與工作計(jì)劃

(一)SQE在供應(yīng)商質(zhì)量管理中的角色與職責(zé)

(二)SQM下的SQA與SQE、IQC角色分工

(三)SQE勝任素質(zhì)與三能要求(溝通、人際關(guān)系、項(xiàng)目管理)

(四)ISO9001與QS9000、TS16949體系理論與實(shí)踐能力

(五)SQE的其他要求

(六)SQE資源地圖

(七)SQE+JQE體系

(八)供應(yīng)商診斷與輔導(dǎo)

(九)工具型案例: SJQE職責(zé)與工作計(jì)劃表

(十)SQE人員的職場(chǎng)注意事項(xiàng)與職業(yè)發(fā)展

模塊七.供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題處理與改進(jìn)

(一)問(wèn)題發(fā)生與解決5Why+5W2H與三現(xiàn)、三不主義

(二)8D的含義及由來(lái)及實(shí)施8D的目的

(三)8D與CLCA過(guò)程解析與各步驟要點(diǎn)

(四)對(duì)供應(yīng)商 “點(diǎn)穴”審核-產(chǎn)品過(guò)程審核

(五)產(chǎn)品過(guò)程審核方法

(六)供應(yīng)商控制計(jì)劃CP要求

(七)實(shí)施供應(yīng)商品質(zhì)主自保證

(八)SQE品質(zhì)計(jì)劃

(九)供應(yīng)商4M控制

(十)如何用好例行審核

(十一)供應(yīng)商輔導(dǎo)

模塊八.供應(yīng)商績(jī)效評(píng)價(jià)與關(guān)系管理

(一)供應(yīng)商考評(píng)意義

(二)考評(píng)KPI

(三)考評(píng)權(quán)重設(shè)置

(四)考評(píng)后的優(yōu)秀供應(yīng)商激勵(lì)方法

(五) 考評(píng)后的列管供應(yīng)商管理方法

(六)供應(yīng)商質(zhì)量月報(bào)制、供應(yīng)商須知(范本)

(七)案例:知名企業(yè)的供應(yīng)商質(zhì)量大會(huì)策劃

(八)專題解答:如何根據(jù)供應(yīng)商績(jī)效跨部門(mén)聯(lián)動(dòng)實(shí)施獎(jiǎng)懲促改進(jìn)

姜老師

國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人溫家寶、汪洋接見(jiàn)會(huì)談的中國(guó)著名供應(yīng)鏈管理專家

供應(yīng)鏈質(zhì)量創(chuàng)新.TCM降本增效 實(shí)踐家

清華大學(xué)國(guó)家CIMS中心特聘客座教授

清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心特聘客座教授

山東大學(xué)制造業(yè)EMBA班特聘高級(jí)講師

廈門(mén)大學(xué)中國(guó)供應(yīng)鏈管理研究中心發(fā)起人、核心專家

中國(guó)招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)全國(guó)招標(biāo)師統(tǒng)一考試培訓(xùn)講師

第四屆中國(guó)MBA創(chuàng)業(yè)新銳獎(jiǎng)得主、省商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)

中國(guó)管理研究院供應(yīng)鏈管理研究所所長(zhǎng)、高級(jí)研究員

出版《采購(gòu)過(guò)程控制:談判技巧•成本控制•合同管理》

出版《采購(gòu)部規(guī)范化工作指南》

伊利集團(tuán)總部供應(yīng)商質(zhì)量管理提升項(xiàng)目顧問(wèn)

美國(guó)Varian醫(yī)療設(shè)備供應(yīng)商質(zhì)量管理提升項(xiàng)目顧問(wèn)

新疆藍(lán)山屯河化工集團(tuán)采購(gòu)降本與管理體系項(xiàng)目顧問(wèn)

多次受邀在國(guó)際、國(guó)內(nèi)大型供應(yīng)鏈論壇做專題演講嘉賓

獨(dú)特優(yōu)勢(shì):

姜宏鋒老師在世界500強(qiáng)日本企業(yè)、美國(guó)企業(yè)以及大型民企工作十年以上,從工程師做起,歷任生技主管、質(zhì)量經(jīng)理、采購(gòu)經(jīng)理、供應(yīng)鏈總監(jiān)、總經(jīng)理。在跨國(guó)公司工作期間系統(tǒng)接受了日本與美國(guó)專家專業(yè)培訓(xùn),數(shù)次赴日本、新加坡管理研修。企業(yè)運(yùn)作的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),使其解決方案從企業(yè)中來(lái),到企業(yè)實(shí)效中去。后專職從事供應(yīng)鏈管理咨詢與培訓(xùn),專注于供應(yīng)鏈全鏈質(zhì)量創(chuàng)新與降本增效。以陪伴式顧問(wèn)咨詢模式與客戶長(zhǎng)期共贏發(fā)展,以專業(yè)與量化績(jī)效提升贏得客戶尊重與認(rèn)同。他的培訓(xùn)將實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與咨詢成果相結(jié)合,生動(dòng)活潑、深入淺出,追求實(shí)效,解決問(wèn)題,不僅讓學(xué)員們?cè)谡n堂上有收獲,更注重訓(xùn)后學(xué)員態(tài)度與行為改變和組織績(jī)效提升,深受企業(yè)歡迎與好評(píng),多年培訓(xùn)平均滿意度96分以上。

他的課程堅(jiān)持精品,不斷做減法。不做任何宣傳推廣,僅靠業(yè)內(nèi)口碑每年多達(dá)200天培訓(xùn)與咨詢。他的培訓(xùn)課程經(jīng)常被學(xué)員們譽(yù)為是“曾經(jīng)參加過(guò)的最有收獲的培訓(xùn)!”他所服務(wù)的客戶包括FORTUNE 500公司、大型國(guó)企及發(fā)展中的民企,多家知名企業(yè)重復(fù)采購(gòu):海信(18期)、美的(16期)、本田(5期)、伊利(5期)并成為伊利集團(tuán)、Varian供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目輔導(dǎo)顧問(wèn)、藍(lán)山屯河采購(gòu)降本項(xiàng)目輔導(dǎo)顧問(wèn)。迄今為止,參加過(guò)姜宏鋒老師課程的學(xué)員人數(shù)超過(guò)50000人次,500多家國(guó)際國(guó)內(nèi)知名企業(yè)接受過(guò)姜宏鋒老師的內(nèi)訓(xùn)與輔導(dǎo)。

內(nèi)訓(xùn)與咨詢的代表企業(yè):

博世Bosch(珠海)、Simon西蒙電氣(江蘇)、科銳電子(惠州美資)、海信電器(青島)(18期)、美的家電(廣東16期)、日立影像(中國(guó))、約克空調(diào)(廣東)、宇通客車(鄭州2期)、東風(fēng)本田(廣東2期)、中國(guó)南車(株洲3期)、五羊本田(廣東)、中國(guó)一汽(長(zhǎng)春4期)、宇通重工(鄭州)、玉柴集團(tuán)(廣西)、龍工集團(tuán)(福建)、馬士基(東莞)、陜汽集團(tuán)(西安2期)、大眾(大連3期)、GETRAG變速器(南昌)、淅減減震器廠(河南)、戴卡輪轂(2期 河南、山東)、藤倉(cāng)電裝(長(zhǎng)春)、西安航天(西安2期)、太古飛機(jī)(廈門(mén))、齊耀瓦錫蘭船(青島)、國(guó)家核電(山東)、廣電運(yùn)通(廣州2期)、陜西鼓風(fēng)機(jī)集團(tuán)(西安)、藍(lán)英工業(yè)(沈陽(yáng))、秦川機(jī)床(寶雞)、億隆自動(dòng)化(青島)、南玻集團(tuán)(天津)、Big Dutchman(天津)、萬(wàn)安集團(tuán)(浙江2期)、Delphi德?tīng)柛E煽恕TT(沈陽(yáng))、海信日立(青島)、正泰電工(溫州)、許繼電氣(2期廈門(mén)、河南)、威勝儀表(長(zhǎng)沙總部)、華立儀表(杭州)、海康威視(杭州)、長(zhǎng)虹-華意(江西總部)、Peer皮爾軸承(浙江)、新美亞(美資.無(wú)錫)、金發(fā)科技(廣州)、輝煌水暖(福建)(2期)、歐聯(lián)衛(wèi)浴、BESTSELLER(天津)、Luxottica眼鏡(東莞)、斯帝羅蘭(廣東)、匯豐銀行(上海)、招商銀行(深圳)、清華大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)、山東大學(xué)、阿里巴巴(杭州總部)、南昌電力(3期)、SGS通標(biāo)、騰達(dá)電器(江西)、一采通軟件、首鋼工程(北京)、紫金礦業(yè)(內(nèi)蒙古)、馳宏鋅鍺(昆明)、華友鈷業(yè)(浙江)、中鋁瑞閩(福建)、云天化(昆明3期)、永佳化工集團(tuán)(黃山)、甕福化工(貴州)、立邦涂料(上海總部)、晚安家居(長(zhǎng)沙)、協(xié)大國(guó)際(上海)、諾和諾德制藥(天津)(2期)、Varian醫(yī)療(北京)、TGR醫(yī)藥采購(gòu)聯(lián)盟(長(zhǎng)沙)、臺(tái)福食品(福建)、伊利乳業(yè)(內(nèi)蒙古)等多家知名企業(yè)。日發(fā)紡織機(jī)械 (浙江)、中宇機(jī)械(山東)、金麒麟剎車系統(tǒng)(山東)、鉑陽(yáng)裝備集團(tuán)(北京)、泰寶防偽 (山東)、利爾達(dá)科技 (杭州)、西得樂(lè)(北京)、戴卡輪轂(山東)、震德塑料機(jī)械 (佛山)、華昌機(jī)電(蘇州)、七星華電 (北京)、世林冶金設(shè)備(鄭州)、矢崎中國(guó) (上海)、 中石油集團(tuán)(總部)咨詢客戶:伊利集團(tuán)、藍(lán)山屯河、Varian

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