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營銷博弈與商務談判培訓班

【課程編號】:MKT040204

【課程名稱】:

營銷博弈與商務談判培訓班

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【時間安排】:2025年10月23日 到 2025年10月24日4200元/人

2024年11月07日 到 2024年11月08日4200元/人

【授課城市】:武漢

【課程說明】:如有需求,我們可以提供營銷博弈與商務談判培訓班相關內訓

【其它城市安排】:上海 呼和浩特 貴陽 深圳 北京 濟南

【課程關鍵字】:武漢營銷博弈培訓,武漢商務談判培訓

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課程簡介:

營銷體系中,最為有力的工具一定是談判。商務談判貫穿在營銷的全過程,從拜訪到營銷推廣,異議處理,促成成交,合同簽訂,商務議價,等等環(huán)節(jié),都呈現(xiàn)出他的作用。

對于營銷人員來講,商務談判的能力的欠缺,直接導致的結果,就是整個營銷過程不斷的失利。

在營銷前期,客戶溝通對接的過程中,無法有效的辨別用戶的真實信息以及意圖。

在異議處理過程,與客戶溝通過程很難提供有效的解釋以及反擊和博弈的手段。

在促成成交的過程,與客戶的博弈過程中,很容易無形抬高用戶的期望值,影響到營銷的最后收益。在合同簽訂的過程,極為容易為了成交和交易,付出更多的代價。

在商務議價的過程中,無法有效的判斷用戶的最后底牌與交易價格,失去良好的價值和價格優(yōu)勢。通過顧問式銷售的五個關鍵環(huán)節(jié),進行營銷博弈,解決在營銷過程中的談判問題。

培訓對象:

營銷人員,營銷主管,營銷經(jīng)理等銷售相關人員

課程大綱:

第一講:博弈布局:營銷前奏以及營銷的準備。

導入:【案例討論】:海上的故事

【案例延伸】:

1、沒有色彩的客戶,

2、客戶的反面是博弈的最佳切入點

3、博弈三要素:信息收集,資源交換,籌碼競爭

顧問式第一階段:發(fā)現(xiàn)商機(營銷推廣)

一、目標客戶甄選“MAN”原則的運用

【模擬練習】:接觸客戶黃金話題引入

圖表:MAN原則的順序判別

二、目標客戶接觸(博弈布局)

時機:如何把握不同時機下的迅速切入

【情景案例】:在拜訪的過程中把握銷售時機,迅速切入

【情景案例】:在為客戶提供服務的過程中把握銷售時機,迅速切入

【情景案例】:目標客戶的切入手段。

三、發(fā)現(xiàn)商機的渠道和路徑MECE

1、商機發(fā)現(xiàn)的多元渠道

2、商機發(fā)現(xiàn)路徑圖

四、用戶信息收集:

1、有效信息的收集:收集的對象與路徑

2、有效信息的收集:收集的方向與分析

3、有效信息的收集:收集的資料的甄別方式

4、有效信息的收集:信息策略地圖描繪

顧問式銷售第二步:明確商機(拜訪銷售)

一、明確商機(決策依據(jù)提供)

1、驗證商機

2、精準商機

3、商機評估

1)是否真實

錢+時間+人=真實

2)能否參與

3)參與優(yōu)勢

4)是否值得

【案例分享】:中船總“十二五”項目應標

二、需求三層級(引導用戶痛點)

【案例導入】:乍得共和國之旅

1、了解客戶需求

1)主觀判斷

2)拋問題

3)引導技術

4)需求主導價格

2、挖掘客戶需求

1)辨別顯性和隱性需求的不同

2)發(fā)現(xiàn)需求的真實背后原因

【案例分析】:某呼叫中心的項目數(shù)據(jù)

3、創(chuàng)造客戶需求

【經(jīng)典案例】:船運企業(yè)的買回賣去

【經(jīng)典案例】:車友卡的無車銷售

【經(jīng)典案例】:同類產(chǎn)品,不同部門的功能與關注不同

三、如何挖掘潛在客戶的需求

【案例分析】:三個街邊小販營銷經(jīng)

1、挖掘潛在客戶需求的SPIN法

【案例分析】:咋的共和國

四、需求挖掘提問技巧分解

第一步—詢問現(xiàn)狀問題的技巧和話術

第二步—問題詢問的技巧和話術

第三步—SPIN法的關鍵環(huán)節(jié):引出暗示問題

【案例分析】:15萬美金與100萬美金的暗示效應

暗示問題的玄機:痛苦加大法

第四步—需求滿足詢問

五、實戰(zhàn)訓練

模擬情景練習:不同類型業(yè)務SPIN法的步驟和話術運用

工具運用:目前常用業(yè)務的效益點提煉

顧問式銷售第三步:方案設計(異議處理與促成成交)

一、客戶采購決策分析

1、采購角色分析

1)角色身份

2)角色態(tài)度

2、適應能力分析

3、交往關系分析

4、職位和影響力

5、組織關系富圖

6、各類決策流程

二、產(chǎn)品差異化分析

1、確定差異化目標

1)三項價值+二項成本

2、客戶價值全景圖

3、價值影響滿意度和忠誠度

4、差異化戰(zhàn)術五要素

1)產(chǎn)品:交易收獲

2)關系:交易感知

3)服務:交易享受

4)渠道:交易接觸

5)價格:交易付出

5、方案呈現(xiàn)增值降本:“第九區(qū)”

1)五大增值戰(zhàn)術

2)四大降本戰(zhàn)術

6、攻守25式

1)點面之爭

2)價值之爭

3)方式之爭

4)體現(xiàn)之爭

三、博弈策略分析

矛與盾

1、進攻手段:正面

【案例分享】:某招投標過程的正面強勢進攻

2、進攻手段:側面

【案例分享】:國際知名咨詢公司過招,某招投標的側面迂回。

3、進攻手段:市場分割

【案例分享】:和某咨詢公司的合作,市場分割,產(chǎn)品分割

4、防守手段:堅守陣地

【案例分享】:提出標準和抬高門檻

5、防守手段:拖延戰(zhàn)術

【案例分享】:未來值得期待

四、產(chǎn)品呈現(xiàn)的工具和方法

1、產(chǎn)品呈現(xiàn)的結構化

四化原則

2、產(chǎn)品呈現(xiàn)的闡述方式

簡潔的“三句半”

顧問式銷售第四步:合同簽訂

一、方案書的結構思路

1、需求分析

滿足不同需求部門的同樣需求

2、價值創(chuàng)新

滿足指標的價值分析

3、方案說明

金字塔原理的充分利用

案例:組織一次燒烤活動

二、商務競爭和談判

1、商務競爭的五大誤區(qū)

2、商務談判的十大戰(zhàn)術

【視頻案例】:周先生的賣房之旅

【案例分享】:佛寺前的手鐲

【案例分享】:瑞麗的那翡翠

三、博弈與競爭:

【互動游戲】:盡可能多贏

【游戲延伸】:共贏:新營銷競爭的變化,決定未來的談判依托共贏為共同目標,讓客戶覺得贏。

【游戲延伸】:信任:試探信任,退后一步,掌握籌碼

【游戲延伸】:信任:尋找潛在合作伙伴,辨別攪局者

【游戲延伸】:信息:擾亂市場,發(fā)布虛假廣告

【游戲延伸】:信息:派出間諜,收集市場競爭狀況

【游戲延伸】:信息:掌握市場變化,為談判作預案

【游戲延伸】:信息:建立信息甄別系統(tǒng)和要素

【游戲延伸】:分工:團隊作戰(zhàn)角色分配

【游戲延伸】:分工:團隊作戰(zhàn)角色協(xié)同

【游戲延伸】:合作:尋找市場潛在合作伙伴

【游戲延伸】:合作:尋找有可交換意愿的合作伙伴

【游戲延伸】:合作:尋找資源的交換以及信息的交換

【游戲延伸】:資源:盡可能改變策略,掌握足夠多的資源

【游戲延伸】:資源:資源的種類以及得到的方式和渠道。

【游戲延伸】:資源:當談判到最后階段,充分利用資源進行交換,獲取最大利益

【游戲延伸】:籌碼:通過退讓,手段變化,信息收集,擁有盡可能多的籌碼。

【游戲總結】:以共贏為共同目標,讓客戶感覺贏,以信任為基礎,退讓部分利益,獲取談判的空間,尋找更加合適的選擇方案,通過市場信息的不斷收集,以及信息的不斷甄別,通過團隊形成內部協(xié)同分工,統(tǒng)計市場情況,信息收集,外交交流,信息散步,擾亂市場,談判一系列手段,獲取合作伙伴以及合作機會,尋找可交換的機會,進行資源置換,進行利益再分配,在談判未進行到最后關頭,保持增加盡可能多的籌碼。

【互動游戲】:報價

【游戲延伸】:占據(jù)主動優(yōu)勢,以勢逼人

【游戲延伸】:保持信息的收集工作,以決定投入的成本和策略。

【游戲延伸】:占據(jù)優(yōu)勢之后,通過喊價擾亂市場

【游戲延伸】:炒作市場,當辨別自身已有損失,通過抬高報價,提高競爭對手入門門檻,增加對方損失

【游戲延伸】:報價的價值與價格的互換以及交換

【視頻教學】:報價十大策略

顧問式銷售第五步:實施再贏

一、客戶決策心理分析

1、視頻錄像教學:客戶顯性拒絕后的應對

2、客戶拒絕背后的真相:疑慮和風險

二、拒絕應對——對業(yè)務功能產(chǎn)生疑慮的客戶應對

【乒乓對話】:應對客戶顯性拒絕的方法

【實戰(zhàn)訓練】:不同類型新業(yè)務有效消除疑慮的話術

三、拒絕應對——對價格產(chǎn)生疑慮的客戶應對

1、四種價格表達法的技巧和話術

2、同樣的話的八種表達方式

【情景演練】:拆分法、同比法、效益法和刺激法的技巧演練

四、締結成交

1、如何捕捉締結時機

2、締結成交的方法:二選一、免費試用法、附加法和時限法的技巧和話術

【模擬練習】:締結技巧的訓練

五、售后維系

1、如何促進二次開發(fā),提高使用量

2、功能維系、情感維系及技術維系

3、行動策略與NBA

黃老師

整合營銷實戰(zhàn)資深顧問

武漢大學特邀講師

華中科技大學營銷總監(jiān)班特邀講師

浙江師范大學政協(xié)委員班特邀講師

中南財經(jīng)政法大學營銷班特邀講師

現(xiàn)任:武漢永鑫船舶有限公司經(jīng)營部總經(jīng)理、股東

現(xiàn)任:弘毅傳媒有限公司 市場總監(jiān)、股東

現(xiàn)任:問酒文化電商平臺 總經(jīng)理

曾任:美國通用(GE)顧客推進部培訓主管

曾任:廣東移動營銷經(jīng)理/講師學會副會長/廣東移動金講臺講師

黃老師從事營銷工作13年,移動行業(yè)咨詢與培a訓工作8年,專研大客戶銷售,顧問式銷售,大客戶關系領域,在大客戶營銷與大客戶服務工作有獨到的研究和大量豐富的案例,曾參與上海復興集團、東風集團、武橋重工、國防工科委、701所、航天工業(yè)部、中船總、中船運、長江航道總局等客戶的諸多工程配套項目的商業(yè)談判、市場營銷工作。主要參與項目包括國務院“十二五”4000億項目“長江航道整治工程”的圍標、講標、商務談判、技術協(xié)同、業(yè)務營銷工作;瓦良格航母船用系泊產(chǎn)品、海監(jiān)3000噸船、南極科考船的大型政府工程商務談判、業(yè)務營銷工作,積累了極其豐富的大客戶營銷與談判經(jīng)驗,近五年授課遍及全國二十多個省,全國四百多個地級市,700多場的營銷培訓經(jīng)驗,授課學員數(shù)超過25000人次,學員滿意度高達97%以上,深受客戶與學員好評。

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

■ 黃老師是一位講授和銷售實踐工作同時進行的老師,14年底組織洽談金額達1.2億武漢天河機場第3期工程項目,最終進入實際操作階段,全部由黃鑫亮老師帶領團隊接洽并執(zhí)行。

■ 黃老師現(xiàn)為弘毅傳媒有限公司市場總監(jiān)及股東,該公司為政務、房地產(chǎn)、酒店、建筑、銀行、美容,六大行業(yè)做專業(yè)新媒體營銷策劃。

■ 黃老師現(xiàn)就職于武漢永鑫船舶附件有限公司經(jīng)營部總經(jīng)理、股東,參與上海復興集團,東風集團,武橋重工,國防工科委,701所,航天工業(yè)部,中船總,中船運,長江航道總局等客戶的諸多工程配套項目的商業(yè)談判,市場營銷工作,三年時間,參與商務談判和營銷工作百場以上,市場營銷經(jīng)驗極為豐富。主要參與項目包括國務院“十二五”4000億項目“長江航道整治工程”的圍標,講標,商務談判,技術協(xié)同,業(yè)務營銷工作;參與瓦良格航母船用系泊產(chǎn)品、海監(jiān)3000噸船、南極科考船的商務談判,業(yè)務營銷工作。

■ 現(xiàn)作為資深整合營銷專家,手上在操盤項目:湖北省旅游委共同操作智慧城市項目,引進風投4000萬,陜西省旅游委一帶一路項目,湖北省黃陂旅游區(qū)15000畝新農(nóng)業(yè)項目,與五糧液集團下屬合作問酒文化電商平臺。

■ 曾就職于美國通用(GE)顧客推進部,擔任培訓主管,在職期間,向企業(yè)銷售團隊傳授“顧問式銷售”理念,讓企業(yè)在贏利的基礎上,建立、維持和促進與顧客和其他伙伴之間的關系,實現(xiàn)參與各方的目標,并非只著眼于一次合同的訂立,而是與客戶形成一種兼顧各方利益的長期關系,得到雙贏效果,使企業(yè)的發(fā)展得到良性循環(huán),該年度業(yè)績完成1800萬,名列全司第一。

■ 曾就職于廣東移動,擔任營銷經(jīng)理職位,任講師學會副會長,廣東移動金講臺講師。負責中心內訓師培育及管理工作、培訓管理員,獲中心2006年最受歡迎內訓師,2007年最受歡迎內訓師,2008年中國移動奧運辯論賽廣東省第二名;后擔任集團客戶部服務質量管理,負責各大區(qū)域分公司集團客戶服務質量工作,對接省公司服務質量標準制定,省公司服務營銷基地建設工作。

經(jīng)典案例:

★ 廣西興業(yè)銀行客戶經(jīng)理《大客戶關系管理與銷售策略》課程輪訓6期;

★ 鄭州農(nóng)村信用社營業(yè)廳員工與客戶經(jīng)理《客戶經(jīng)理營銷能力提升》輪訓4期;

★ 平安保險(湖北)《營銷技能實操訓練》培訓,共12期;

★ 云南移動全省政企客戶經(jīng)理大競賽,輪訓34天,競賽輔導60天;

★ 遼寧省聯(lián)通集團返聘黃鑫亮老師講授《聚類市場營銷與策劃能力訓練營》5期;

★ 深圳電信返聘黃鑫亮老師《互聯(lián)網(wǎng)思維:回歸與整合》、《商務談判》18期;

★ 永達電梯返聘黃鑫亮老師講授《銷售心法》7期;

★ 武漢東風汽車返聘黃鑫亮老師《客戶關系管理》、《商務談判》、《大客戶營銷》6期。

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