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教練式情境領導者 寧波:2025年11月15日
近年來,領導者的角色已有重大的改變,過去常強調(diào)領導者擔任「上司」的角色,但現(xiàn)在,領導者必須成為下屬的合伙人,不能再僅憑職位所賦予的職權(quán)去帶領下屬?!笡]有最好的領導風格,只有最適合的領導風格」已經(jīng)成為風靡全球的領導概念,「情境領導」是管理、激勵員工的有效方法,透過它,讓主管和下屬之間形成合作伙伴關系,并達成組織目標發(fā)揮最......
情境領導力 廣州:2025年12月05日
部門經(jīng)理、總監(jiān)、部門主管、分公司經(jīng)理、各類組織中的管理人員、項目負責人課程背景● 團隊績效徘徊不前,原因何在?● 員工離職率偏高,問題到底在哪里?● 用盡了各種激勵手段,但團隊士氣依然低落,原因何在?● 影響上司真的很難?● 工作氣氛不對,如何營造績效導向、注重執(zhí)行的工作氛圍?● 員工滿意度與績效似乎難以兼顧,如何才能......
情境領導力——提升組織績效的團隊領導技術 廣州:2025年12月27日
“情境領導”是GE、摩托羅拉、IBM、微軟、通用汽車等跨國企業(yè)高級經(jīng)理人的常年必修課,由世界著名行為學家保羅·赫塞博士于1969年創(chuàng)立。其核心思想是:根據(jù)情境的不同及對員工準備度的判斷,領導者適時調(diào)整自己的領導風格,并根據(jù)權(quán)力基礎來實施領導,從而幫助經(jīng)理人實施有效的管理和領導。30......
目標管理——賀禮老師 廣州:2025年11月22日
1960年間美國管理大師彼得杜拉克博士提出目標管理模式,MBO一詞紅遍天下,其精義是Mgt. By Objectives,管理必需藉由小而具體的目標才能達成,這套模式在許多公司皆成功實施,使得各生產(chǎn)及業(yè)務單位皆能依目標步步為營,邁向成功,獲利倍增?!九嘤枌ο蟆扛鞴芾韻徫宦殬I(yè)經(jīng)理人課程大綱:(一)正確認識五種目標管理真意......
DOE實驗設計 北京:2025年11月20日
產(chǎn)品設計工程師、工藝設計工程師、質(zhì)量工程師。以及任何期望降低質(zhì)量成本,PPM作為業(yè)務目標的企業(yè)和人員,需要理解和運用試驗設計的人員。背景要求:具備基本的運算能力,了解統(tǒng)計概念,并有統(tǒng)計過程控制(SPC)和測量系統(tǒng)分析(MSA)的經(jīng)驗。帶電腦,會使用簡單的Minitab軟件功能。對本公司產(chǎn)品、工藝、技術有一定了解。課程大......
