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非人力資源經理的人力資源管理-汪老師 杭州:2025年11月11日
讓直線經理了解人力資源管理的全貌,理解HR各個模塊的知識,尤其是理解相互關系和接口;讓直線經理認識到他們是人力資源管理的責任主體,意識人力資源管理對本部門工作的重要性;讓直線經理掌握基本的、實用的、關鍵的人力資源管理管理方法,提高員工滿意度,更大發揮員工的價值,降低員工流失率;讓直線經理明白如何與HR部門合作,做好本部......
培訓體系建設與計劃制定 杭州:2025年11月12日
決策者、HRD、人力資源經理、培訓經理課程大綱一、培訓體系?互聯網+形勢下的培訓體系?培訓管理者的角色定位與挑戰?培訓的指導思想,方針和策略二、課程體系?培訓管理體系的建立及其運作(培訓制度體系、資源體系和運作體系)?培訓課程體系的分類原則及方法?某大型綜合企業培訓體系和課程體系實例分析?小組練習:課程體系設計三、需求......
TTT企業培訓師授課技能的七項修煉 杭州:2025年11月13日
大綱一:內訓師角色認知一、內訓師角色的深度認知(一)、內訓師的前世今生(二)、內訓師對組織的意義(三)、內訓師的不同角色二、 內訓師角色的價值呈現(一)、組織核心成員(二)、拓寬職業通路大綱二:內訓師必須了解的成人學習特征一、思維特征(一)、先行動再思考(二)、先思考再行動(三)、思考行動同步二、心理特征(一)、承受力......
“讀心術”精細化招聘、測評 杭州:2025年11月13日
企業主/總經理/各層管理者/人力資源部全員【課程方式】講授法+行動學習法+案例分析法+情境演練法+互動辯論【課程大綱】前言:應用讀心術、心理學、測評技術大大提高招聘精準度的案例分析第一部分 讀心術+冰鑒技術:找準應聘者適合的崗位、掌握崗位匹配度1、讀心術+冰鑒技術分析各類型人際風格的特征如何通過走路的表現快速判斷對方的......
財務BP業務洞察訓練工作坊【特價】 上海:2025年12月16日
一、 思維重塑:成為業務參謀1.財務 BP 如何創造價值?財務BP是業財融合的關鍵點財務BP是集合財務與業務知識體系的交集2.財務 BP 如何與業務融合:關鍵是業務洞察力3.懂業務,是財務 BP VS 傳統財務的重大區別二、 逐步推進:懂業務1.換位思考:理解業務運作的核心邏輯2.快速建立業務認知:理解業務模式+業務目......
創新思維訓練-六頂思考帽 廣州:2025年11月14日
企業各部門的管理者,以及有潛力晉升的人員課程大綱1、傳統思維誤區與六頂思維說明傳統思維障礙的6個原因思維的誤區水平思維與垂直思維說明六頂思考帽的行為要點六頂思考帽的5個要求六頂思考帽的價值2、六頂帽子的思考方法白帽介紹與應用:象征中立、客觀,以事實、數據化信息或資料為焦點,是一種分析處理信息的技巧;白帽思維練習紅帽介紹......
