無錫領(lǐng)導(dǎo)者培訓(xùn)公開課

領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)戰(zhàn)營----領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)鍵任務(wù) 杭州：2025年11月28日

一、理論知識，建立認知1.領(lǐng)導(dǎo)者在企業(yè)中的現(xiàn)狀1)忙、茫、累、亂2)是什么原因造成了這種現(xiàn)狀2.領(lǐng)導(dǎo)者的三種職業(yè)發(fā)展能力1)案例分析：什么樣的管理行為是有價值的a.技術(shù)能力b.人際能力c.概念能力3.領(lǐng)導(dǎo)者與非領(lǐng)導(dǎo)者的根本區(qū)別1)領(lǐng)導(dǎo)者的核心職責(zé)2)領(lǐng)導(dǎo)者的三項關(guān)鍵任務(wù)a.幫助員工把握方向b.提升員工勝任工作c.防止員......

領(lǐng)導(dǎo)者的情商影響力（含測評） 寧波：2025年11月27日

一個卓越的領(lǐng)導(dǎo)人（中層管理人員以上），在很大程度上不是因為他的智商超出常人，而是他有較高的情商能力。高情商的管理者能清楚地認識自己，有良好的人際關(guān)系，有個同心協(xié)力的團隊，自然能為公司創(chuàng)造價值，達成業(yè)務(wù)目標。相反，低情商的管理者，無法控制自己的情緒，隨時爆發(fā)脾氣，周圍的人不知道他下一步會做什么，也就沒有信任感，結(jié)果團隊渙......

領(lǐng)導(dǎo)者之劍：管理者問題分析與解決 北京：2025年11月27日

企業(yè)總經(jīng)理、中高層中高層管理者，高級專業(yè)人員。如果某企業(yè)的多位人士參加本課程并進行實際問題的討論，則效果最佳。課程目標通過培訓(xùn)，可以使學(xué)員掌握以下四套思維能力工具：1、情景分析：弄清事實，把握關(guān)鍵，找到最有效的問題解決辦法；2、原因分析：推斷原因，排除原因，花最小的代價找到最可能的原因；3、決策制定：提高決策準確率和效......

PTL全景式領(lǐng)導(dǎo)力：實現(xiàn)管理者到領(lǐng)導(dǎo)者的躍升 廣州：2025年11月22日

【企業(yè)收益】1、提升整體績效：通過高效的領(lǐng)導(dǎo)力管理，企業(yè)能夠形成更高績效的團隊，從而提升整體業(yè)績；2、增強團隊凝聚力與協(xié)作性：企業(yè)將學(xué)習(xí)到如何通過共同信仰和初心來增強團隊的凝聚力，進一步促進部門間或跨部門的協(xié)同工作；3、靈活應(yīng)對不確定性：在VUCA時代，企業(yè)需要能迅速適應(yīng)外部環(huán)境，課程中的全景式思維和情境模式統(tǒng)馭力將幫......

突破設(shè)備維護管理績效瓶頸最佳實踐 上海：2025年11月27日

開篇問題：為什么管人難，管理維護團隊更加難？1. 可靠性管理模式•為何需要追求零故障•認識可靠性管理的原理•與時俱進的管人模式2. 有效激勵與溝通•馬斯洛需求模型•九型人格•有效激勵•溝通：慎言，傾聽，走心•有效提問•績效反饋方法......

供應(yīng)鏈管理培訓(xùn) 上海：2025年11月24日

隨著經(jīng)濟全球化和電子商務(wù)的發(fā)展，提高供應(yīng)鏈效率并從供應(yīng)鏈中“淘金”的能力在企業(yè)運作過程中舉足輕重。本課程根據(jù)供應(yīng)鏈上的“需求”，“供給”與“需求滿足”之間的關(guān)系，緊扣供應(yīng)鏈上的每一個供需環(huán)節(jié)，講述了整個供應(yīng)鏈上的需求拉動與供......