廈門合約管理培訓(xùn)公開課

深化改革背景下政府采購需求編制要點(diǎn)與風(fēng)險(xiǎn)防范及采購全流程實(shí)務(wù)解析 廈門：2025年11月12日

為貫徹落實(shí)《深化政府采購制度改革方案》有關(guān)要求，實(shí)現(xiàn)政府采購項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)，財(cái)政部陸續(xù)發(fā)布了《政府采購需求管理辦法》（2021年7月1日起執(zhí)行）、《政府采購框架協(xié)議采購方式管理暫行辦法》（2022年3月1日起施行）。同時(shí)《政府采購法》也在不斷的完善和討論中。一系列法律政策文件的醞釀出臺(tái)，對(duì)于加快形成采購主體職責(zé)清晰、交易......

年度采購降本有效策劃、實(shí)施并管理 深圳：2025年11月12日

總經(jīng)理/副總、采購、供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)、研發(fā)、品質(zhì)管理及相關(guān)部門人員培訓(xùn)收益掌握：年度采購指標(biāo)8D模型掌握：七大工具；PDCA掌握：九大難點(diǎn)供應(yīng)商服務(wù)和響應(yīng)考核的體系掌握：采購創(chuàng)新指標(biāo)四種實(shí)戰(zhàn)方法掌握：供應(yīng)鏈績(jī)效考核的七大工具掌握: 平衡積分卡課程大綱第一單元：凡事預(yù)則立,不立則廢--如何規(guī)劃采購年度的指標(biāo)情景案例：解讀......

降低采購成本及供應(yīng)商談判技巧實(shí)務(wù) 深圳：2025年11月13日

如何設(shè)定采購管理的績(jī)效目標(biāo)？如何制訂采購成本預(yù)算？如何避免不必要的采購成本？如何分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)？如何制定談判計(jì)劃？如何運(yùn)用采購談判的降龍十九掌？如何合理設(shè)置采購物品的安全庫存？如何通過招標(biāo)進(jìn)行有效的“砍價(jià)”？培訓(xùn)受眾高層管理者、采購部門、品管部門、設(shè)計(jì)部門、財(cái)務(wù)部門及其他相關(guān)部門人員.課程大綱......

精益采購管理與優(yōu)勢(shì)談判技巧 深圳：2025年11月13日

總經(jīng)理、采購總經(jīng)理、采購總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、戰(zhàn)略采購/供應(yīng)鏈管理人員課程背景在當(dāng)下的環(huán)境絕大多數(shù)的企業(yè)都在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得生存空間，至于生存空間的大小則依賴于企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。而供應(yīng)鏈管理水平的競(jìng)爭(zhēng)逐漸成為主戰(zhàn)場(chǎng)，因?yàn)楫a(chǎn)品的性價(jià)比，品質(zhì)，穩(wěn)定持續(xù)的供應(yīng)都完全依靠高效的供應(yīng)鏈系統(tǒng)。龐大的供應(yīng)商群體則是供應(yīng)鏈上游的主體，如何......

成為優(yōu)秀的人力資源總監(jiān) 廣州：2025年11月14日

第一部分：戰(zhàn)略性人力資源管理體系概要一、人力資源管理系統(tǒng)模型二、人力資源管理各模塊要點(diǎn)和難點(diǎn)三、人力資源管理與戰(zhàn)略四、人力資源管理各模塊關(guān)系解析五、小結(jié)第二部分：人力資源管理中的組織設(shè)計(jì)與人力資源總監(jiān)必備一、案例分析：某公司的組織機(jī)構(gòu)二、人力資源管理職能分析、部門設(shè)計(jì)、崗位設(shè)計(jì)三、企業(yè)人力資源管理，從治理層到操作層機(jī)構(gòu)......

質(zhì)量管理體系(ISO9001)主任審核員轉(zhuǎn)換課程（IRCA注冊(cè)） 上海：2025年11月10日

了解 ISO ISO 9001:2008 和 ISO 9001:2015之間的主要變化；為ISO 9001:2015審核做好技能準(zhǔn)備和技能開發(fā)；進(jìn)行評(píng)估以測(cè)試您對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的理解；滿足IRCA審核員轉(zhuǎn)版培訓(xùn)要求。課程收益針對(duì)新的ISO高級(jí)結(jié)構(gòu)的附件SL附錄2 &框架；與組織織情境、領(lǐng)導(dǎo)九、策劃、支持和運(yùn)營相關(guān)的新要求......