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基層管理者管理技能提升訓練 深圳:2025年11月13日
1、 認識到自己在企業中重要的作用和地位;2、 清楚自己的角色 , 承上啟下 、 并清楚知悉工作職責;3、 學會識別問題 , 找到問題真因 , 建立現場標準;4、 學會識別浪費并運用改善工具進行改善;5、 正確運用教導和培育員工的方法;6、 掌握有效溝通 、 高效激勵的方法 , 使班組團隊更具凝聚力;7、 學會如何帶團......
基層管理者領導力提升 合肥:2025年12月18日
看到這個題目,可能有人會說“基層管理者還需要領導力嗎?他們只需要按照公司的制度和流程去要求下屬,督導下屬執行就行了!”沒錯,基層管理者的首要任務是督導下屬執行,然而如何才能讓基層員工自動自發遵照執行,服從管理,并不斷提升績效呢?靠嚴厲的制度?細化的流程?靠嚴密的監督?靠公司賦予的職位權力?在越來......
基層管理者必備技能--JM(工作改善) 北京:2025年11月12日
改善及持續進行改善,更有效的利用現有的人、機、料,讓員工能更輕松更安全更有效的工作,同時在交貨期內生產出客戶所需要的優質產品。作為一線主管,要在交期內生產客戶需要的優質產品,就需要不斷提高生產效率,作業改善是提高生產效率的非常有效的方法之一一線主管作為作業改善的核心推動者,是最了解現場作業的人,承擔著現場作業改善的重任......
基層管理者/班組長職業化提升訓練 北京:2025年12月29日
一線主管,一線班組長,一線各級管理人員【課程大綱】1. 基層管理者/班組長的角色定位基層管理者/班組長工作現狀調查從骨干員工到管理者的差別什么是管理什么是協調管理工作的內涵基層管理者/班組長必備的五項條件基層管理者/班組長管理素養模型-管理自己-管理業務-管理他人角色雷達:掃描管理者的角色定位失敗和成功基層管理者/班組......
企業如何整合創新人才發展培訓體系 上海:2025年11月14日
第一講:重塑愿景——打造企業培訓新風向一、如何走出企業培訓形式化老路1.剖析:互聯網時代企業人才困境2.企業人才培訓“花架子”現象是如何形成的呢?3.拔開迷霧——走出企業形式化培訓傳統模式4.快速跳出企業傳統思維邊界腦洞大開:如何找出目前人才培訓體......
非財務經理的財務管理實務 上海:2025年11月13日
在工作中,你是否遇到過以下這些情況:看到很多財務數字但不知道與業務有什么關系不知道如何運用財務指標來分析項目運行的情況和企業發展的現狀和財務部門溝通總感覺“牛頭不對馬嘴”……對于大多數管理者來說,財務思維的不足和財務管理技能的缺乏為高質量的企業經營管理設下了障礙。 他......
