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業(yè)務(wù)循環(huán)中的內(nèi)部控制 西安:2025年11月20日
財(cái)務(wù)總監(jiān)、內(nèi)控總監(jiān)財(cái)務(wù)經(jīng)理、內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)理各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理和主管各部門內(nèi)控、內(nèi)審人員課程大綱一、業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制設(shè)計(jì)要點(diǎn)業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制的特點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的影響內(nèi)部控制的控制活動(dòng)種類及應(yīng)用方法介紹二、采購與付款循環(huán)的內(nèi)部控制采購循環(huán)流程分解與關(guān)鍵控制點(diǎn)識(shí)別采購循環(huán)主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)- 不合格的供應(yīng)商- 采購價(jià)格虛高- 收貨、......
《民法典合同編司法解釋》下合同管理暨法務(wù)合規(guī)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)一體化與合規(guī)管理體系建設(shè)專題研修班 成都:2025年11月19日
《關(guān)于適用〈中華人民共和國民法典〉合同編通則部分的解釋》(以下簡稱《新合同司法解釋》)已于2023年12月正式實(shí)施,對(duì)企業(yè)法務(wù)與合同管理將產(chǎn)生重大影響。該解釋針對(duì)合同運(yùn)用管理和法院訴訟實(shí)踐中的眾多疑難問題,涉及合同訂立、效力、保全、違約責(zé)任等多個(gè)方面,從而使得單位法務(wù)、合同管理人員的專業(yè)化水平要求不斷提高。國務(wù)院國資委......
建筑施工企業(yè)與合作方全流程法律風(fēng)險(xiǎn)防控與實(shí)操技巧 成都:2025年11月21日
1,建筑安裝、房地產(chǎn)、勞務(wù)業(yè)老板、財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)、合同管理、票據(jù)管理、法務(wù)部負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理;2,各會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、代理記賬公司和涉稅咨詢顧問公司的負(fù)責(zé)人及其工作人員;課程大綱一、課程導(dǎo)入:成都地區(qū)近年因和實(shí)際施工人合作導(dǎo)致巨額債務(wù)由此失信的數(shù)個(gè)一級(jí)或特級(jí)施工企業(yè)案例二、類似合作方式的認(rèn)定及查......
流程管理的梳理、規(guī)劃與優(yōu)化 成都:2025年11月22日
流程是企業(yè)戰(zhàn)略落地的核心載體。在市場競爭日益激烈的今天,高效的流程管理成為企業(yè)降本增效、快速應(yīng)變的關(guān)鍵。為助力企業(yè)家與高管掌握流程梳理與優(yōu)化的實(shí)戰(zhàn)方法,特邀組織管理實(shí)戰(zhàn)專家韓冬老師,于11月推出本次課程,結(jié)合華為等企業(yè)案例,系統(tǒng)賦能企業(yè)流程體系升級(jí)。課程特色實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向:圍繞流程梳理、規(guī)劃、優(yōu)化全流程展開,注重落地;案例豐......
產(chǎn)品平臺(tái)和技術(shù)管理實(shí)戰(zhàn)研修班 北京:2025年11月28日
課程內(nèi)容采用國際上先進(jìn)的產(chǎn)品平臺(tái)和技術(shù)管理方法論,結(jié)合中國企業(yè)自主創(chuàng)新研發(fā)管理的最佳實(shí)踐,總結(jié)提煉出適合中國本土企業(yè)的產(chǎn)品平臺(tái)和技術(shù)管理體系。課程采用互動(dòng)式教學(xué),內(nèi)容包括大量案例,通過對(duì)實(shí)際產(chǎn)品平臺(tái)和技術(shù)管理問題的角色演練、案例研討等方式加深學(xué)員對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解和實(shí)際轉(zhuǎn)化能力。講師是產(chǎn)品管理和研發(fā)管理專家,有豐富的產(chǎn)品......
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 上海:2025年11月28日
員工是企業(yè)管理的第一資源,人員管理是管理工作的重要組成部分,然而很多的直線經(jīng)理往往會(huì)更多關(guān)注業(yè)務(wù)和目標(biāo),對(duì)于人員管理會(huì)沒有系統(tǒng)的認(rèn)知和理解。直線經(jīng)理對(duì)人力資源管理的重視與專業(yè)程度影響著企業(yè)的人力資源管理和經(jīng)營管理,他們需要具備先進(jìn)的人員管理理念,掌握實(shí)用而有效的員工選育用留的方法,從而更好的推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。本課程全面系統(tǒng)......
