長沙中層干部培訓公開課

領導力風暴-新時代中層干部管理賦能 上海：2025年11月22日

100多年前泰勒和韋伯的科層管理模式逐漸巔覆，并拋棄官僚主義與權威主義。互聯網時代，企業管理注入了新的元素。回歸本源，重返領導——這是當下管理者的重大挑戰，不可回避的研究課題。通過多年關于領導力的長期研究與實踐，融入互聯網思維，用全新的視角，針對現在的人文環境及新生代的員工，如何修煉領導力&md......

團隊復制精英班（3天2晚） 長沙：2025年11月19日

一、團隊體驗系統——剝洋蔥（詳細講解，現場實操）1、體驗團隊的力量2、世界500強與中國民營企業最大的差距是什么；3、系統究竟是什么？4、團隊體驗123。二、企業文化系統———建道場 核心文化是：軍隊+家庭+學校（1）軍隊文化1、軍隊文化的核心意義是什么？；2......

高效的時間管理 長沙：2025年11月27日

基層員工 /中基層管理人員課程大綱：第一模塊為什么學習時間管理時間管理的目的是什么時間的特性時間都去哪了？（一個人活到72歲，他的時間分配）案例：財務經理的職業機會像巴菲特那樣投資自己的時間檢測自己的時間使用情況小測試：時間自測表互動：如果每天多出一個小時，你最想干什么？第二模塊你真的會用時間四象限法嗎？什么是重要的事......

引導式經理人--團隊共創與賦能 武漢：2025年11月20日

在錯綜復雜的新生態下，運營的關鍵已從控制—命令式轉變為賦能——分布式，唯有如此才能在新生態下取得成功！作為企業，要把決策、行動的權利賦予了解情況的一線人員，提升他們的能力，支持他們獨立做主！ -----美國前陸軍四星上將 美軍特種作戰司令 麥克里斯特爾在谷歌，認為優秀經理人的八項素質......

從支持到業務賦能，全方位提升行政價值 上海：2025年11月21日

1.建立管理者是團隊首席CHO的意識；2.掌握匹配組織目標同時因人而異的人員選拔、培育、輔導、留用的人員管理工具、方法及技巧；3.通過實際案例剖析及研討，深化各項工具及方法的實際應用。培訓對象中高層管理者、HR、行政相關管理人員、辦公室主任等課程大綱模塊一：自我認知——行政價值—&m......

企業教練全技能 上海：2025年11月21日

作為企業創新先鋒，嘗試體驗教練效果的企業管理者、HR。想要掌握教練能力，解決企業中關于人的挑戰的OD、HR。想要轉變領導風格，提升個人管理能力的管理者。課程目標1. 實現領導者個人被激勵啟發、思維轉變。2. 培養領導者“賦能他人”的基礎能力：·轉化負面的能力，深化信任的能力；&mi......