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向上“管理”— 建立真正雙贏的上下級關系 武漢:2025年11月14日
1、學習樹立正確的向上管理理念和實際操作的流程;2、學習用溝通和談判與上級建立互信的關系;3、運用有效的方式“管理”上級;4、學習“跨國公司管理經驗+西方先進的管理學理念”。課程對象部門經理/主管、企業中高層管理人士。課程大綱一、“向上管理”概論1......
基層管理者領導力提升 合肥:2025年12月18日
轉變觀念,明確基層主管的管理職責與角色定位,理解管理與領導的核心。明確基層主管領導力的內涵,掌握基層管理在日常工作中如何樹立自己的威信和領導力了解自已的領導風格,根據不同員工的成熟程度和階段實施不同的領導方式掌握識人知心的溝通技巧,團隊激勵技巧,提升員工積極性與團隊凝聚力課程大綱一、課程導入課程介紹,明確培訓目標課程計......
向標桿學習:組織發展方案落地班 西安:2025年11月13日
1、組織領域百花齊放、百家爭鳴,如何做適合我們企業自身的組織發展(OD)工作?2、OD工作有無一般性的實操框架,可以邊干、邊學、邊豐富,且是服務于業績和組織效能提升的?3、OD如何做深、做寬,實現組織與個體的雙贏?4、越來越多的一號位、業務高管、OD、人力資源一把手認識到OD是一把手工程,組織與業務緊密關聯,如何在實踐......
領導有道—卓越領導者的領導藝術與自我修煉實戰班 西安:2025年11月19日
企業中高層管理人員、各部門經理主管等相關管理人員。課程目標:掌握自我領導、領導下屬、領導同僚、領導上司的全方位領導力修煉方法;熟練掌握情境領導、教練式領導及高效能團隊建設等核心領導力技能。培養大批具備360度卓越領導力和執行力的中高層管理人才,使其樹立正確的價值觀取向,熟練掌握自我管理、向下管理、水平管理、向上管理等領......
高績效財務團隊建設 上海:2025年11月22日
“在成為領導前,你的成功同自己的成長有關;在成為領導以后,你的成功都同別人的成長有關”。杰克•韋爾奇的這句話充分說明企業僅有優秀的領導是不夠的,還需要培養優秀的、高績效的團隊。財務部門要想真正實現有效支持業務發展,提供有影響力的決策支持,必須依靠一支優秀的財務團隊。作為一名財務經理人,......
違紀員工的單方解除和有效取證調查 北京:2025年11月14日
違紀導致的沖突和爭議,是員工關系管理中的難點所在。而且一旦發生勞動爭議,任何一個微小的瑕疵均足以導致敗訴,輕則雙倍賠償、重則恢復勞動關系,有些甚至引發群體性停工、罷工,給公司帶來巨大經濟損失,而且將極大的挑戰公司的管理權威.另一方面,中國員工的忠誠度普遍下降,員工的“對抗性”違紀持續增多,違紀行......
