北京企業(yè)所得稅培訓(xùn)公開(kāi)課

企業(yè)所得稅匯繳風(fēng)險(xiǎn)防范與年終關(guān)賬關(guān)注要點(diǎn) 青島：2025年12月09日

針對(duì)強(qiáng)：了解年終關(guān)賬事項(xiàng)調(diào)整重點(diǎn)接地氣：剖析青島企稅高頻異常指標(biāo)注重點(diǎn)：掌握涉稅風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)應(yīng)對(duì)策略課程大綱課程流程8:30 簽到9:00 課程開(kāi)始模塊一 2024年稅務(wù)監(jiān)管底層邏輯變化及年終關(guān)賬事項(xiàng)調(diào)整一、 新《公司法》正式實(shí)施，存量企業(yè)認(rèn)繳的出資額在8年內(nèi)必須完成實(shí)繳。針對(duì)此條例，企業(yè)進(jìn)行減資操作是否涉及所得稅？注冊(cè)資......

年終企業(yè)所得稅匯算清繳前后智慧稅務(wù)下稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)與維權(quán) 貴陽(yáng)：2025年11月20日

1. 分析和挖掘企業(yè)所得稅匯繳風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的根源，并找到有效的應(yīng)對(duì)策略；2. 梳理所得稅匯算清繳中高頻風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，包括疑難問(wèn)題問(wèn)題，有效控制好關(guān)鍵點(diǎn)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)；3. 促進(jìn)企業(yè)財(cái)稅人員稅收政策水平提升，增強(qiáng)企業(yè)所得稅風(fēng)險(xiǎn)管控能力；4. 提供如何合規(guī)處理財(cái)稅問(wèn)題、防范稅收風(fēng)險(xiǎn)及納稅籌劃的技巧和思路。【課程大綱】第一章 全電發(fā)票下所......

稅收新環(huán)境下的稅務(wù)管理與籌劃 北京：2025年11月21日

一、依法治稅——新一輪財(cái)稅改革的進(jìn)展與前瞻中國(guó)稅制改革縱覽六大稅種引的領(lǐng)新稅制改革現(xiàn)在到底是結(jié)構(gòu)性“減稅”還是“增稅”？二、納稅有“道”——稅收籌劃設(shè)計(jì)策略與技巧明確稅收籌劃的目標(biāo)：稅務(wù)籌劃就是少繳稅......

數(shù)智時(shí)代企業(yè)稅收匯繳管理 北京：2025年11月21日

1. 面對(duì)數(shù)智時(shí)代企業(yè)稅收穿透式監(jiān)管的新形勢(shì)和新要求，學(xué)會(huì)建立“大思維模式”，習(xí)慣于在合規(guī)的大前提下安排和處理財(cái)稅事務(wù)；2. 通過(guò)財(cái)稅實(shí)務(wù)案例剖解，學(xué)會(huì)從業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)層面判斷稅務(wù)處理結(jié)果；3. 統(tǒng)觀兩大主體稅種，結(jié)合最新財(cái)稅法規(guī)，熟悉多稅種的協(xié)同處理；4. 明確預(yù)繳和匯算清繳原理，合法合理合規(guī)做好......

人力資本效能分析與提升：方法、難點(diǎn)、咨詢案例 北京：2025年11月28日

模塊一丨HR在大數(shù)據(jù)時(shí)代的轉(zhuǎn)型迫切性作為HR，你認(rèn)為自己在企業(yè)中扮演什么樣的角色？作為HR，你在在工作中有哪些實(shí)際困惑？（選-用-育-留-組織發(fā)展）HR的角色定位（戰(zhàn)略合作伙伴、HR效率專家、員工支持者、變革推動(dòng)者）HR轉(zhuǎn)型需要具備的管理思維模塊二丨人效數(shù)據(jù)分析的價(jià)值傳統(tǒng)人效數(shù)據(jù)分析的常見(jiàn)問(wèn)題人效數(shù)據(jù)分析能夠解決哪些問(wèn)......

投資項(xiàng)目決策分析與風(fēng)險(xiǎn)管理 上海：2025年12月04日

公司高管及投資并購(gòu)決策的參與者CEO/CFO、戰(zhàn)略投資部、財(cái)務(wù)部、業(yè)務(wù)主管、職能高管及項(xiàng)目經(jīng)理課程大綱第一模塊：宏觀經(jīng)濟(jì)、金融形勢(shì)分析及大類資產(chǎn)配置從2024年的“924行情”說(shuō)起 —— 普通投資者如何“一葉知秋”，預(yù)判宏觀政策及市場(chǎng)趨勢(shì)看懂3張圖......