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長(zhǎng)春期權(quán)激勵(lì)培訓(xùn) - 名課堂

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長(zhǎng)春期權(quán)激勵(lì)培訓(xùn)

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長(zhǎng)春期權(quán)激勵(lì)培訓(xùn)公開(kāi)課

教練技術(shù)在企業(yè)管理中應(yīng)用 青島:2025年11月21日

解決問(wèn)題 達(dá)成目標(biāo) 計(jì)劃行動(dòng) 改善決定1執(zhí)行行動(dòng)計(jì)劃,共同沖破障礙及改變;2維系您的事業(yè)及個(gè)人生活平衡;3向前瞻望,爭(zhēng)取最佳機(jī)遇;4發(fā)現(xiàn)您的強(qiáng)項(xiàng),并充分運(yùn)用達(dá)致更高表現(xiàn)。教練能協(xié)助達(dá)成什么目標(biāo)?1增加業(yè)績(jī)及利潤(rùn) 建立策略性計(jì)劃及充分運(yùn)用現(xiàn)有資源2從麻煩中找出生機(jī)從混亂中理出秩序3引進(jìn)改變提升領(lǐng)導(dǎo)能力提升業(yè)績(jī)表現(xiàn)4改進(jìn)人......

“三步走”加速提升中層管理者述職報(bào)告撰寫(xiě)與現(xiàn)場(chǎng)呈現(xiàn)效果 青島:2025年11月28日

第一步:述職報(bào)告---怎么寫(xiě)(一)認(rèn)識(shí)述職報(bào)告(二)撰寫(xiě)述職報(bào)告首先要回答的五個(gè)問(wèn)題(三)述職報(bào)告的寫(xiě)作方法1.如何確定述職報(bào)告主題2.述職報(bào)告標(biāo)題的處理方法3.述職報(bào)告“五字核心”提煉內(nèi)容4.述職報(bào)告的寫(xiě)作結(jié)構(gòu):縱向結(jié)構(gòu) 橫向結(jié)構(gòu) 交叉結(jié)構(gòu)5.述職報(bào)告“六步成文法”(四......

全面提升領(lǐng)導(dǎo)力——引領(lǐng)卓越團(tuán)隊(duì) 北京:2025年11月17日

通過(guò)多種形式的活動(dòng)和實(shí)踐,使中、高層管理人員:明確自身的責(zé)任和角色類(lèi)型,了解改變心態(tài)和思維習(xí)慣的重要性;認(rèn)識(shí)樹(shù)立全局觀念、組建團(tuán)隊(duì)的重要意義,并掌握相關(guān)技巧;深入剖析自身,妥善對(duì)待他人,促進(jìn)相互協(xié)調(diào),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力;重視每位下屬的心理活動(dòng),探索激勵(lì)下屬的技能;改善傾聽(tīng)與交流方式,促進(jìn)有效溝通;掌握時(shí)間主動(dòng)權(quán),優(yōu)化......

卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升訓(xùn)練 北京:2025年11月20日

通過(guò)為期兩天的多向、多種形式的研討活動(dòng),使新任經(jīng)理們:明確自身責(zé)任和角色類(lèi)型;改善習(xí)慣了的領(lǐng)導(dǎo)方式;索激勵(lì)下屬技能;了解沖突特征與管理要點(diǎn);增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力;掌握角色分析與互補(bǔ)技巧;促進(jìn)有效溝通與協(xié)調(diào)。【課程對(duì)象】各部門(mén)經(jīng)理、主管、需要全面或部分提升領(lǐng)導(dǎo)能力和影響力的管理人員【課程大綱】1.新時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo):全人思維歐......

高情商溝通與高效表達(dá) 深圳:2025年11月21日

為什么在人際溝通中總是會(huì)覺(jué)得沒(méi)有共同語(yǔ)言?為什么對(duì)方總是不理解自己?當(dāng)我們花費(fèi)大量時(shí)間精力用于溝通時(shí)卻發(fā)現(xiàn)效果非常有限?作為企業(yè)的職業(yè)人士,我們首先要提升自己的情商,也就是如何處理人際關(guān)系和提升與人溝通的能力。美國(guó)總統(tǒng)羅斯福曾說(shuō):“成功的第一要素是懂得如何搞好人際關(guān)系。”卡耐基研究的結(jié)論:&ld......

職場(chǎng)溝通金鑰匙—報(bào)聯(lián)商 上海:2025年11月28日

企事業(yè)所有員工課程大綱導(dǎo)入:職場(chǎng)溝通雙痛點(diǎn)Why: 溝通為何失效?1、魚(yú)牛理論2、小組討論:我們認(rèn)為造成溝通不暢的原因有哪些?3、職場(chǎng)溝通問(wèn)題3分類(lèi):認(rèn)知、意愿、方法4、必然原因——生理結(jié)構(gòu)、信息漏斗What: 認(rèn)識(shí)溝通的本質(zhì)1、溝通原理圖:信息的閉環(huán)思維有效溝通三要素2、職場(chǎng)溝通分類(lèi):7種職場(chǎng)......

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王俊華-企業(yè)培訓(xùn)師
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名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人,高級(jí)人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗(yàn)式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
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資深企業(yè)管理培訓(xùn)專(zhuān)家,高級(jí)培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專(zhuān)家 ,“百萬(wàn)管理者培育...

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