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企業并購重組與投后管理最新實務 北京:2025年11月11日
第一部分:企業并購重組實務1、企業并購重組概述并購重組的定義與分類并購重組的動因與作用我國企業并購重組的現狀與趨勢2、并購重組流程及操作要點并購重組的籌備與啟動目標企業篩選與評估盡職調查與談判并購協議簽訂與審批交割與整合3、并購重組中的法律風險防范并購重組涉及的法律法規常見法律風險及防范措施4、并購重組案例解析【案例】......
企業并購與整合 北京:2025年11月12日
一、兼并前的戰略準備- 中國并購市場的趨勢和特點- 反思企業開展并購的動因:- 實現壟斷?強化競爭力?- 拓展市場和產品開發?- 并購災難的源頭——缺乏嚴謹的并購戰略設計- 并購是個集體職能還是少數領導的決策?- 并購三大核心部門職責:- 戰略發展部/業務部門/董事會- 完整傳授并購交易全流程-......
企業并購重組搬遷等十大情形下的合規管理實務 北京:2025年11月12日
通過梳理并購、重組、搬遷等一系列概念與勞動法上相對應概念的關系,厘清不同情況下所要面對的法律規制,避免出現政策、制度以及操作中的不合規情形,同時探討對在合規情況下依然不合作甚至對抗的問題員工的有效管理之道,確保公司戰略決策的有效執行。課程大綱:一、HR必須了解的幾個概念的分析1、并購,法律上與之相近的概念2、重組,法律......
大數據時代的企業運營管理與數據分析模型 北京:2025年11月13日
在大數據時代技術改進使得管理這門看似復雜的學科變得簡單和實用,更為重要的意義在于使管理者的“知其然”環節從經驗主義的定性分析,進化成數據定量分析。更有效的落到操作實處,促進管理技能提升“知其然更知其所以然”的完美結合;是涵蓋百年管理理論與大數據實踐智慧結晶的高端管理課程體......
企業股權激勵實戰—留駐、吸引、激勵核心人才 北京:2025年11月14日
一、融“資”與融“智”一念之差1、順勢而為——構建利益共同體:持股平臺、集團公司持股、鎖定機制2、利益分配以利聚人:直接持股、無鎖定期二、股權激勵大勢所趨(案例分析)1、上市公司股權激勵實施情況:截至2019年6月30日,3000多家上市公司中,共......
創新驅動力與創新能力提升訓練 上海:2025年11月29日
要么創新,要么死亡。離開創新,微軟距離破產只有18個月,想要生存和發展,必須依靠創新與創造,只有不斷創新才能走得更遠。很多企業容易滿足于自己成熟的業務版塊,進而產生惰性,不愿改變,沒有創新。很多人走向失敗,很多企業走向衰亡,常常不是因為外界給予的打擊,而是自己選擇了安于現狀,失去了前進的動力。許多企業都在為了達成宏偉增......
