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卓越的培訓管理——企業培訓體系構建、培訓計劃編制、培訓效果有效性評價與內訓師隊伍管理高級培訓班高級培訓班 濟南:2025年11月13日
第一章:認知企業培訓工作1、培訓管理關鍵詞2、培訓管理操作思路3、培訓管理整體分析4、項目化運作要點第二章:培訓體系構建實質1、什么是培訓體系2、培訓體系構建圖3、培訓體系構建內容4、培訓體系的作用5、如何確定培訓方向(培訓師親自操作的多個咨詢項目凝練出的精品案例講解)6、關于管理、生產類課程的編排 (培訓師親自操作的......
TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 濟南:2025年11月13日
各企業人力資源總監、經理、,企業培訓經理、主管,企業職業培訓師、專兼職培訓師,各部門負責人等相關人員參加。培訓內容第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:......
以提升效能為導向的績效體系設計與薪酬體系設計實戰營 濟南:2025年11月15日
● 了解薪酬管理的作用和內容;● 學習薪酬方案設計的原則和思路;● 學習設計和績效掛鉤的激勵薪酬體系授課對象:總經理、副總經理與各管理者運營部所有人員人力資源部所有人員授課方式:培訓采取課堂集中培訓的形式進行通過課堂講述、圖片展示、案例研討等方式結合情景演練、互動使學員充分牢固掌握課堂所學知識課程呈現課程大綱第一章如何......
TTT—成為企業金牌內訓師 濟南:2025年11月21日
模塊一: 理清學習需求1.誰來學習2.為何而學3.學習什么模塊二: 牢記學習目標1.目標為誰服務2.目標分層分級3.目標撰寫技巧模塊三: 經驗技能萃取1.場景再現2.追根溯源3.層級清晰4.彼此獨立5.內容甄別模塊四: 搭建課程框架1.三級大綱2.數量確定3.邏輯框架4.標號精準模塊五: 優化知識呈現1.概念化呈現2.......
管理的手筋—問題分析與解決能力提升 廣州:2025年11月14日
手筋,圍棋術語,指在棋局關鍵時刻能迅速化解困難、打開局面的手段和技巧,作為棋手如果不懂手筋就難以占得先機或擺脫困境,具備手筋意識與手筋能力是一名優秀棋手的基本功。對經營企業和從事管理的經理人來說,工作實際上就是與大大小小的各類問題打交道,沒有問題其實就是最大的問題!經理人如果不能正確認識和發現問題,工作就無法抓住重點;......
企業差旅費用管控全攻略 上海:2025年11月14日
差旅費一直是企業費用的主要組成部門,在經濟疲軟時期,費用控制的對象首當其沖地落到差旅費頭上。然而企業在差旅費用管控中經常面臨如下問題:-差旅費用預算執行不到位,超預算情況時有發生-公司缺乏完善的差旅管理制度,員工差旅行為難以控制-報銷憑證繁多,報銷流程繁瑣,財務做賬效率低下-員工虛報報銷金額以及假發票問題難以應對-交際......
