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課程特色

采用獨創(chuàng)5-3-2實效教學法，化手法為心法，變想法為做法，包教包會，即學即用；

獨家采用潛意識調整與正向能量修煉，訓練奇跡場場成功驗證，只要感受就會接受；

借助《曼陀羅人才優(yōu)勢測評》技術，為參訓學員提供測評，做到科學化針對性訓練；

本套世界500強企業(yè)高管修煉公眾感召力的必修課程，極具權威與專業(yè)，價值連城；

配套執(zhí)行“訓前調研+訓中體驗+訓后轉化”服務系統(tǒng)，真正做到通用課程量身定制；

《7步成就培訓師》課程，本身就是一套活生生的培訓范例，傾情奉獻，真實體驗；

學習內容

身心能量調整：信念調整，潛能激發(fā)，自我覺察，情緒調整，身心一致，活出真我；

培訓教學技巧：教學方法，生動實戰(zhàn)；肢體語言，靈活自如；實用實效，精彩呈現(xiàn)；

演講表達技巧：任何時間、任何地點、任何主題，即興表達，聲情并茂，見證奇跡；

教學互動技巧：緊張消除，情緒掌控，教學資源，時間控制，精彩點評，盡在掌握；

呼吸發(fā)聲技巧：呼吸調整，科學發(fā)聲，嗓音保養(yǎng)，養(yǎng)精蓄銳，壓力疏解，自我療癒；

意外應變策略：場大場小，人多人少，提問回答，搗亂配合，自亂陣腳，輕松駕馭；

講師形象塑造：灑脫風度，優(yōu)雅舉止，職業(yè)態(tài)度，職業(yè)意識，職業(yè)操守，成功塑造；

課程教案設計：分析需求，確定目標，教案設計，組織實施，效果評估，堪稱杰作；

角色職責定位：身份識別，角色定位，恪守職責，能力模型，職涯管理，邁向卓越；

7秒識人技術：性格特質，思維模式，行為動機，溝通方式，學習潛能，職業(yè)性向；

服務系統(tǒng)

訓前調研：機構、學員需求調研，課程期間針對學員需要，指導其識人識己；

訓中體驗：封閉式“五度培訓”，涵蓋專業(yè)技能，潛意識調整，刻刀式體驗；

訓后轉化：訓后1周、1個月、1個季度、半年度、1個年度的作業(yè)跟蹤指導。

汪老師

【培訓經(jīng)歷】 已在北大、南大、上交大、清華等高管培訓與EMBA研修班上，成功授課近50余場次；

自02年起，先后輔導全國范圍內1500多家企事業(yè)單位，08年后多次輾轉馬來西亞、香港、臺灣、加拿大等地游學，目前擔任干部研修導師角色。

【職場經(jīng)歷】 15年企事業(yè)單位銷售、管理、策劃、培訓等經(jīng)驗，先后供職于外資企業(yè)、南京大學、香港上市科技集團、中央級信息日報、知名咨詢公司，從事市場推廣、專題研究、商務策劃、企業(yè)運營工作，曾任企劃主管、營銷總監(jiān)、培訓副總、記者站副站長、總裁等職。"

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