日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂-企業管理培訓網

聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內訓課程>>溝通技巧培訓

跨文化溝通與協作

【課程編號】:NX16230

【課程名稱】:

跨文化溝通與協作

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【培訓課時】:0.5天(6小時/天)

【課程關鍵字】:跨文化溝通培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

【課程背景】

隨著中國與各國的交流日益增多,中國企業經常要與各種不同文化背景的外方企業談判、合作。之前因為不了解對方的文化、習慣、思考方式而出現過很多誤會的案例,甚至是因此而影響到訂單。跨文化的交際不僅僅要了解對方與我方不同的文化、習慣、思考方式,更重要的是掌握在不同文化背景下的溝通技巧,以達到我方與之交往的目的。

【課程收益】

1、了解中華文化特點,及與其他文化的差異

2、掌握不同文化背景下的溝通技巧

3、利用溝通技巧有效的達到交流目的

【課程對象】

需要與外國人士進行交流的企業所有員工

【課程形式】

講授輔導、案例分析、小組討論、角色扮演、視頻觀賞等

【課程綱要】

互動:折紙游戲。說明表達與領悟之間的差異及結果的不同。

第一單元 認識跨文化溝通

案例:從中國游客大鬧瑞典說起

(一)世界因不同文化差異而豐富多彩

1、信仰差異

2、飲食差異

3、生活方式差異

4、社會模式差異

(二)跨文化溝通的障礙

1、案例:飛利浦公司中國員工失去的晉升機會

2、案例:為什么日美談判總是談崩

3、案例:一頓豪宴嚇走瑞典客戶

4、語言障礙

5、觀念障礙

6、思維障礙

7、認同感障礙

8、溝通風格障礙

討論:以所在企業為例,跨文化溝通會有哪些障礙?

第二單元 認識不同的文化差異

(一)世界各地不同的文化差異概述

1、日韓

2、南亞、東南亞

3、伊斯蘭世界

4、歐美

5、非洲

(二)中國文化特征

1、中國人的“三觀”

2、中國人的思維方式

3、中國人是這樣看待外國的

討論:國人心態分析—優越感與自卑

(三)如何深入了解不同的文化

1、多看(書、電影、視頻)

2、多聽(向有國外生活經歷的人和在華外籍人士學習)

阿爾及利亞,中國員工抽煙,齋月

周老師

【專業資質】

中國證券投資基金協會 會員

國家高級理財規劃師(CHFP)

深圳培訓中心 培訓師

新華人壽保險-2005年優秀講師

【工作經歷】

中國壽險市場領跑者

中國人壽財產保險股份有限公司集團 壽險業務總監

福布斯世界500強

新華人壽保險股份有限公司 監管總監 內訓師培養負責人

榮獲“全省業務競賽一等獎”“敬業之星”

亞洲唯一一家在全球主要證券交易所--美國納斯達克上市的保險中介服務集團深圳泛華保網集團 培訓總監

連續11屆蟬聯“亞洲品牌500強”

深圳金雅福集團 私募風控經理、培訓部經理、私募投資公司總經理

深圳華銀資本集團 (Sino-capital) 培訓總經理

深圳黃金資訊公司 培訓總監

【項目輔導】

光大銀行沈陽分行、光大銀行西安分行駐行沙龍: 團隊營銷管理系列課程

員工培訓輪訓:理財營銷系列課程

【主講課程】

《財富管理趨勢與養老保險銷售技巧》 《銀行保險銷售技巧》《黃金租賃》

《銀行理財產品精準營銷》 《金融消費者權益保護與發洗錢》《會議營銷》

《基金定投精準營銷》 《基金與貴金屬銷售》《“紙黃金”精準營銷》

《懂資產配置,銷售更輕松》《懂方法,理財產品才好賣》

【授課風格】

1. 注重課前學員需求調查。

每次培訓前都要通過“問卷星”對學員的現狀與培訓需求做個基本調查。主要調查項目有:學員年齡、性別、從業年限、職級、當前工作中面臨的障礙、希望培訓解決哪些問題等等。再結合企業領導對培訓所希望達到的效果,制訂出合適的課程計劃。這樣大程度確保課程符合企業的實際需求,達到解決問題的培訓目的。

2. 互動式教學

每次培訓都是全程和學員頻繁互動,比如提問讓學員回答;針對工作中的難點問題進行小組討論,然后選出幾個小組代表進行論述;有些不復雜的內容會請學員來講解,激發學員的主動參與性,讓廣大的學員參與到學習中來。對于參與互動的學員每次會獎勵一張外國錢幣,學習結束評選出優秀學習小組和個人。

3. 不過多的講理論,更多的注重實用性

課程中對于必要的理論會進行講解,更多的是采用案例分析、小組討論、情景演練等形式。針對的都是實際工作中的疑難問題,自己不能解決的問題進行解決。課程之前會大量搜集客戶所在地區的案例,盡量用當地的人和事、數據來進行案例分析,這樣更接近當地實際情況,更接地氣。

【服務客戶】

銀行:華夏銀行石家莊分行、華夏銀行濟南分行、華夏銀行武漢分行、華夏銀行溫州分行、華夏銀行廈門分行、華夏銀行合肥分行、華夏銀行廣州分行;蘇州農商銀行、農業發展銀行、青島農行、中國建設銀行、北京農行;

金融電力:深圳金雅福投資、深圳家政業協會、中國郵政、太平人壽、平安保險、太平人壽、天安財產保險公司、、貴州信用聯社、印江聯社、安徽郵政、富德生命人壽、國網蒙東綜合服務公司、長沙建信人壽、中郵保險、陜西寶雞消協、太平洋保險、中國人壽保險………

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業管理培訓分類導航

企業培訓公開課日歷

溝通技巧培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

顧楓-企業培訓師
顧楓老師

名課堂特聘人力資源講師,資深管理咨詢顧問; 清華大學繼續教育學院課程教授; 復旦大學醫院管理系列課程...

檀嫻穎-企業培訓師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務禮儀培訓專家 16年服務禮儀培訓實踐經驗 國家高級茶藝師 西曼色彩形象顧問 河北女子...

李成林-企業培訓師
李成林老師

李成林老師 實戰型咨詢式營銷培訓專家 國家注冊高級咨詢顧問 中國企業聯合會特聘專家 《銷售與市場》、...

溝通技巧培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

男人操女人的视频在线观看欧美 | 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 日日夜夜免费精品视频| 久久亚洲影院| 精彩视频一区二区| 亚洲瘦老头同性70tv| 国产成人三级| 自拍偷拍精品| 一级毛片免费高清中文字幕久久网| 婷婷精品进入| 亚洲小说欧美另类婷婷| 日韩综合小视频| 国产精品性做久久久久久| 国产高清无密码一区二区三区| 不卡一二三区首页| 亚洲欧美激情在线| 欧美日韩一区二区三区免费看 | 久久亚洲国产精品成人av秋霞| 国产综合在线视频| 亚洲一区二区日本| 日韩一二三区不卡在线视频| 国产一区二区三区乱码| chinese少妇国语对白| 天天躁日日躁狠狠躁av| 国产农村妇女精品一区| 久久久久久久久久久久久久av| av 一区二区三区| 在线观看a网站| av网站免费观看| 韩国av网站在线| 99综合久久| 久久久久av| 国产麻豆精品theporn| 最新久久zyz资源站| 欧美精选在线播放| 中文字幕在线成人| 国产日韩精品在线| 综合一区中文字幕| 黄色三级视频在线播放| 一起操在线播放| 性欧美8khd高清极品| 日本午夜大片| aaa日本高清在线播放免费观看| 亚洲不卡系列| 亚洲国产精品成人| 成人h动漫精品一区二| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 精品国产免费人成在线观看| 久久久久国产精品免费网站| 国产一区精品在线| 欧美性久久久久| 国精产品视频一二二区| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 18岁以下禁止观看的美女视频| av电影在线网| 欧美一区 二区| 九九九久久久精品| 欧美日韩亚洲国产一区| 最近中文字幕日韩精品 | 亚洲欧美区自拍先锋| 美女久久久久久久久| 蜜桃视频第一区免费观看| 在线视频精品| 国产精品成人免费在线| 日韩av在线免费观看一区| 国产精品毛片a∨一区二区三区|国 | 黄色在线视频网| 青娱乐国产盛宴| 青青草国产在线播放| 免费在线视频一级不卡| 久久a爱视频| 国产91丝袜在线播放0| 欧美男生操女生| 国产日本欧美一区| 亚洲天堂av线| 国产精品无码粉嫩小泬| 成人高清免费| 国产精品一区二区精品| 麻豆成人av在线| 欧美久久一区二区| 成人免费自拍视频| 夜夜爽久久精品91| 国产黄色免费大片| 青青草免费在线视频| 秋霞在线一区| 26uuu久久天堂性欧美| 亚洲激情免费观看| 久久手机视频| 国产精品麻豆免费版现看视频| 久久久久久久久久久久网站| 一本一道波多野毛片中文在线| 欧美日韩性在线观看| 亚洲日本乱码在线观看| 精品自拍视频在线观看| 91免费黄视频| 丰满人妻一区二区三区四区| 在线看三级网站视频| 香蕉视频一区二区三区| 亚洲日本va午夜在线影院| 欧美日韩第一页| 日韩免费毛片视频| 97人妻精品一区二区三区动漫| 三级视频在线播放| 久久久久久久久99精品大| 亚洲一区二区视频| 国产精品第8页| 在线观看国产三级| xxxxxx国产精品视频| 国产第一精品| wwww国产精品欧美| 久久精品国产欧美亚洲人人爽| 免费网站永久免费观看| 一级片视频网站| 免费不卡视频| 中文字幕人成人乱码| www.成人精品| 免费看黄在线看| 男女免费视频网站| sm一区二区三区| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 久久精品欧美日韩精品| 欧美人与物videos| 天天爽天天爽夜夜爽| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃 | 卡通欧美亚洲| 成人免费毛片app| 欧美日产国产成人免费图片| 国产又大又黄又猛| 欧美妇性猛交视频| 97久久精品| 香蕉加勒比综合久久| 国产精品sss| 精品一区在线视频| wwwxxx在线观看| 麻豆精品新av中文字幕| 日韩在线播放一区| 女人扒开腿免费视频app| 怡红院视频网站| 欧美亚洲国产激情| 欧美另类久久久品| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 国产后入清纯学生妹| 精品视频一区二区三区四区五区| 国产欧美一区二区三区鸳鸯浴| 国产成人精品av在线| 亚洲av无一区二区三区| 在线国产福利网站| 久久国产日韩欧美精品| 麻豆国产va免费精品高清在线| 国产免费中文字幕| jizzjizz.con| 欧美日韩国产一区精品一区| 日韩黄色高清视频| 欧美日韩一区二区区| 亚洲韩国在线| aaa国产一区| 天天色天天草| 国产精品免费一区二区三区观看 | 免费视频一二三区| 新欧美整片sss第一页| 国产精品300页| 国产不卡在线观看| 国产精品久久久久久久免费软件| 中文乱码字幕午夜无线观看| 国产亚洲精品福利| 91在线精品视频| 成人欧美一区二区三区的电影| 欧美多人猛交狂配| 国产视频一区在线| 99久久国产综合精品成人影院| 先锋影音av中文字幕| 视频一区在线免费观看| 一级做a爱片久久| 久久久久毛片| 中文字幕第10页| 日本不卡1234视频| av在线不卡免费看| 激情综合激情| 日韩中文字幕网址| 天天综合天天操| 亚洲国产精品影院| 国产一起色一起爱| 欧美激情亚洲自拍| 欧美一区二区少妇| 婷婷五月色综合| 亚洲欧美日韩国产手机在线 | 中文字幕第80页| 亚洲精品在线观看视频| 91tv官网精品成人亚洲| 黑料不打烊so导航| 北条麻妃视频在线| 91亚洲人成网污www| 免费看一级大片| 欧美一级二级三级乱码| 偷拍一区二区| 91福利免费| 亚洲天堂av中文字幕| 国产精品爽爽爽| 精品动漫一区二区| 91精品啪在线观看国产爱臀|