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《敦煌寶藏》---高績效團隊

【課程編號】:NX17453

【課程名稱】:

《敦煌寶藏》---高績效團隊

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團隊建設培訓

【培訓課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:團隊績效培訓

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【課程綜述】

《敦煌寶藏》是一門管理情境模擬沙盤課程,在很久很久以前,有一只探險隊,一路顛簸來到西部沙漠淘金,他們在一個偏遠而神秘山谷后面發(fā)現(xiàn)了金礦,他們挖出來很多金子,但是由于一些神秘的原因,很多人沒有順利返回到峽谷外面,只留下一個獲救的探險者,一直在說著探險的傳說。若干年后當人造探測衛(wèi)星再掃描地球礦藏資源時,意外的發(fā)現(xiàn),在這個廢舊的礦山的下面,居然還隱藏著一個更大的金礦,里面隱藏著豐富的金子,巨大的礦藏。于是這一最新的發(fā)現(xiàn),通過媒體的宣傳,引起全球探險者蜂擁而來,他們開始了自己的掘金之旅。

【課程簡介】

在課堂中挖掘寶藏的旅程,猶如在現(xiàn)實的商業(yè)環(huán)境中,如何用有限的資源創(chuàng)造更大的商業(yè)成果,更高的業(yè)績,以及獲得更大的成功。參與者將面臨一系列未知、不確定、具有挑戰(zhàn)性的學習環(huán)境中,感受在現(xiàn)實工作中的突如其來的壓力感、焦慮感,以及在信息不充足的情況下,學習如何科學、正確的制定最佳的決策方案,每一個團隊擁有相同的資源,扮演不同的管理角色、學習新的管理知識、技能,和新的團隊成員建立有效的溝通與密切的協(xié)作,從而達成團隊的共同目標。

【課程目標】

1、學習做出計劃之前首先收集充足的信息;

2、掌握信息的收集與評估,區(qū)分關鍵信息;

3、基于全面信息的基礎上作出科學決策;

4、了解資源管理和運用,如何產(chǎn)生影響力;

5、呈現(xiàn)最低績效和卓越績效的差異化結果;

6、聚焦宏偉目標的制定與傳遞;

7、體會團隊成員角色分工與溝通協(xié)作精神;

8、學習規(guī)避風險以及評估風險的重要意義。

【課程收益】

1、提升信息的獲取能力;

2、強化信息的評估技能;

3、增強宏偉目標的設定;

4、改善科學理性決策技能;

5、激發(fā)團隊的活力與激情;

6、實現(xiàn)周密計劃的重要價值;

7、促進高績效團隊溝通協(xié)作精神。

【課程提綱】

一、沙盤課程簡介及背景介紹:

二、沙盤課程教學及授課流程:

沙盤課程導入15分鐘

沙盤課程演示15分鐘

學員沙盤推演150分鐘

學員小組分享30分鐘

講師專業(yè)點評30分鐘

三、沙盤課程點評理論支撐體系:

高績效團隊定義的5P要素

高績效團隊5大階段解析

高績效團隊建設3大技能

四、 頒獎與合影

馮老師

【講師簡介】

TPTA國際職業(yè)訓練協(xié)會認證國際職業(yè)培訓師資格

美國ACI授權職業(yè)沙盤模擬國際注冊上海第一屆工作坊課程認證

北京奧特世紀財商沙盤模擬培訓資格課程認證

上海領悟工坊全腦表達沙盤模擬版權課程認證

國際HPT理論上海改進商學院GPS-IE卓越績效改進大師課程認證

德國GTZ 認證CEFE(Competency-based Economies through Formation of Enterprise)

企業(yè)管理指導師、創(chuàng)業(yè)輔導師

中國游戲化學習研究院路曉輝院長全面運營管理沙盤課程認證

華碩杯中國十佳體驗式培訓經(jīng)理人(2010)

中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會宣講團講師

【機構合作】

安徽培訓師聯(lián)合會高級講師

合肥首屆中環(huán)杯創(chuàng)業(yè)大賽評委

2013我是好講師安徽賽區(qū)評委

新安人才網(wǎng)特約培訓師

時代光華特約培訓師

北大縱橫合作老師

課通天下合作老師

淘課網(wǎng)合作培訓師

中國講師網(wǎng)合作老師

上海改進商學院特約培訓師

中國科技大學MPA、EMBA班合作培訓師

中國人民大學EMBA班合作培訓師

合肥工業(yè)大學EMBA班合作培訓師

安徽工程大學體驗式教育特聘研究員

安徽大學素拓協(xié)會優(yōu)秀校外輔導員

安徽企業(yè)聯(lián)盟常務理事

【職業(yè)背景】

情景沙盤模擬專家。

曾就職于多家500強金融集團,如:中國工商銀行、中國平安保險。

為國內(nèi)多所高校MBA/MPA/EMBA和企業(yè)大學合作老師,如:中國科技大學、中國電信、華夏銀行。

從事管理培訓工作15年,經(jīng)驗豐富,服務數(shù)百家客戶,贏得渠道、HR經(jīng)理、學員等綜合好評,課程返聘率高 。

中國工商銀行工作5年,綜合行員、理財經(jīng)理,安徽省分行雙十佳行員、總行一級業(yè)務技術能手。

中國平安人壽2年,兼職講師、展業(yè)能手、種子組訓。

中國人壽保險2年,PTT\TTT\TSS\CDIS培訓,銀行保險部經(jīng)理、專職講師。

【主要課程】

沙盤實戰(zhàn)演練:

沙盤實戰(zhàn)課程《情景管理類系列沙盤》、《企業(yè)全面運營管理沙盤》、《職業(yè)化能力系列沙盤》、《新人職場融入沙盤演練》、《財商運營沙盤》、《全腦表達沙盤》、《跨部門溝通》、《高績效團隊》、《領導力》、《項目管理》、《商務談判》、《管理決策》、《財商與現(xiàn)金流》、《銷售管理》、《創(chuàng)新思維》等。

通用管理類課程:

《職業(yè)化素養(yǎng)系列》 、《TTT》 、《培訓師游戲化教學的應用》

【核心課程】

《情景管理類系列沙盤》 《全腦表達沙盤》 《游戲化學習在培訓中的應用》

【個人風格】

互動性強,專業(yè)度高,學員參與積極,課堂氣氛好,學有所悟,轉化及時,易學易用。注重細節(jié),側重沙盤實戰(zhàn)演練,穩(wěn)重儒雅又不失輕松。不煙不酒素食清心,獨具個性魅力的講師。

【教學理念】

沙盤實戰(zhàn)演練:沙盤講師是教練者引導者,學員是培訓的主角,把課堂作為經(jīng)營管理場景模擬的訓練場,真正詮釋企業(yè)運營的真諦,快速磨合提升學員的管理、決策和團隊協(xié)作能力。最關鍵是有領悟,更有應用和改變。

【授課特點】

他張弛有度,深入淺出,實效傳遞每一個知識點,使學員在不知不覺中體會學習之趣。同時能根據(jù)學員類型和接受程度采用不同授課形式,靈活掌握講師講授、小組研討、個案研究、角色扮演、視頻教學等多元化培訓方法和手段。

他以互動、情景式培訓見長,注重受訓人員的感悟及參與,通過各種破冰和管理游戲等方式充分調(diào)動參訓人員的培訓激情和專注力;觀點精辟,培訓方式及角度獨特,以互動方式的演練、角色替換、情景模擬、管理游戲、案例討論、等方式穿插進行,培訓現(xiàn)場學員參與性強,氣氛熱烈,受到參訓學員的一致好評,并令其記憶深刻,深受裨益。

他培訓風格沉穩(wěn)但不失幽默,善于對學員進行引導與啟發(fā),具有極強的親和力和感染力,深受各地學員歡迎。服務領域涉及政府,院校,企業(yè),軍警,金融,教育,科研,通訊,醫(yī)藥,制造,外資等。

【教學環(huán)節(jié)】

管理情境-關鍵任務-沖突與挑戰(zhàn)-理論與支持-新策略行為-結果復盤-智慧共識-回歸工作

【服務客戶】 篇幅、客戶情況所限,不能一一列舉。

學校合作:

合肥市榮事達幼兒園、合肥永紅幼教、南門小學,衛(wèi)崗小學,西園小學(金湖校區(qū))、南國花園小學、柏景灣小學、合肥一中、合肥八中、合肥四十五中、合肥五十中、安徽大學、中國科技大學、合肥工業(yè)大學、安徽農(nóng)業(yè)大學、萬博學院、新華學院等

銀行合作: 華夏銀行、中國銀行、工商銀行、建設銀行、招商銀行、浦發(fā)銀行等

保險合作:農(nóng)銀人壽,中銀保險、民生人壽、幸福人壽、陽光保險、平安人壽、中國人壽、泰康人壽、新華人壽、嘉禾人壽、長城人壽、生命人壽、中荷人壽、太平人壽、百年人壽、華夏人壽等

證券合作:華安證券、國信證券、安信證券、華龍證券、平安證券、國元證券、招商證券、長城證券、中投證券、海通證券等

其他合作: 京東方、洽洽食品、恒達富士電梯、合富輝煌、國家電網(wǎng)、國家統(tǒng)計局、怡亞通、臺達電子、ARN 環(huán)新(中日美合資)、金輝地產(chǎn)、綠城集團、中環(huán)集團、信地集團、 安利(中國)、中國石油、中油石化、嘉潤投資控股等。

咨詢合作:江蘇電信小CEO績效改進咨詢、中國電信學院小CEO能力提升沙盤設計、偉星新材績效改進咨詢、興業(yè)銀行績優(yōu)動力咨詢項目。

【授課照片】

遠創(chuàng)人人集團《高績效團隊情景管理沙盤》國信證券《新人職場融入沙盤演練》

中鐵四局公開課《沙漠掘金》環(huán)新集團《生產(chǎn)現(xiàn)場管理》沙盤演練

公開課《團隊目標管理》建林集團《中層管理者綜合能力訓練》

金輝地產(chǎn)《企業(yè)全面運營管理沙盤》中銀保險《財商與現(xiàn)金流》

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