日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂-企業管理培訓網

聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內訓課程>>目標管理與績效考核

目標管理與落地執行力

【課程編號】:NX31663

【課程名稱】:

目標管理與落地執行力

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:目標管理與績效考核培訓

【培訓課時】:2天

【課程關鍵字】:目標管理培訓,執行力培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程介紹:

學會調整并處理好個人目標與組織目標的關系

掌握目標制定的原則

掌握分解長期目標到短期目標、團隊目標到個人的方法和工具;

掌握過程管理技能,控制關鍵節點和指標,確保目標落地。

培訓特色:

理論與實踐相結合,大量的案例分析,以實踐為主。

講授與練習相結合,理性思考與感性體驗相結合。

根據授課內容,將會采用不同的形式和方法,如案例、故事引導、分享、實戰練習等。

培訓方式:

講授、案例研討、練習。

課 程 大 綱:

導入:目標管理的常用到的工具:KPI、BSC、OKR。無法達成目標的五個關鍵因素:沒有給目標設置優先級、缺乏充分溝通而導致沒能準理解目標、沒有做好計劃、沒有把時間找在重要事情上、輕易放棄。

一、個人目標管理

練習:畫出雙輪驅動的第一個輪

1、目標管理矩陣:目標連接使命和愿景,目標的內在驅動與外在驅動,利己與利他。

2、目標的平衡輪法則:工作和生活是多維度的,注意每個維度的目標平衡。

3、要事優先原則:把時間分配給真正重要的事情。

4、目標實現三原則:戰略目標是一場馬拉松,馬拉松選手的秘密。

5、趨向與背離:如何能做到不半途而廢?解開目標達成的心理奧秘。

6、雙輪驅動:行為與目標的關聯性有多高?是否在與目標無關聯的工作中花費了太多的時間與資源?檢查工作的自我滿意度,并以此來促進目標的實現。

二、團隊目標管理的幾個原則

1、金字塔尖的意義:使命、愿景、價值觀。

使命讓你保持正確的方向、愿景讓你瞳景未來、價值觀決定企業是一個什么樣的組織。

目標與金字塔尖一致的原則

2、目標共識原則:

目標明確并且方向鼓舞人心。

3、目標的匹配原則

年度目標與中長期戰略的匹配

各分子公司/事業部/部門目標和總部目標的匹配

業務單元之間以及和共享部門之前目標的匹配

4、方向一致原則:目標一致性檢查,上下同欲者勝。個人目標與團隊及企業目標的一致性是目標達成的關鍵。

5、SMART原則

6、進度統一原則

三、目標解析與溝通

1、團隊目標到個人目標

2、年度目標到季度/月度目標

3、資源配置:找出實現目標所需要資源,并做出相應的預算。

4、關鍵結果指標:如何知道目標已達成?如何進行衡量?衡量指標如何設置?目標值如何設置?行動方案?

5、OKR:起源于Intel,并幫助谷歌實現10倍速增長目標管理利器。OKR不是績效考評工具,是目標管理的溝通工具。

專注當下,對優先事項的聚焦和承諾,目標太多就會失去方向,三三原則

團隊工作的協同和聯系

責任追蹤

挑戰不可能

持續績效管理CFR

四、執行計劃與項目任務

1、行動計劃:計劃制定的完善與否,決定你是否能真正的實現目標。

如何做出一個能讓各個部門真正協同工作的計劃?計劃的同步協調的方法,內部各項工作的同步,外部的支持與資源同步。

2、關鍵路徑:路徑不清,必然低效。設計好執行任務的關鍵路徑。

3、任務管理一張表:復雜事情簡單管理,一張表管好一個工作任務。

4、WBS:龍多不治水,將任務分解到唯一責任人,沒有任何借口的目標真正屬于你。

5、承諾:基于公司的戰略,我準備怎么干。

方老師

企業管理實戰專家——方隊老師

【背景介紹】

戰略管理實戰專家與企業教練

獨創《戰略管理金三角》體系

獨創《數字化時代領導力模型》

北京大學光華管理學院EMBA

兩家上市場公司擔任高管

超過20年的大型企業管理實戰經驗

4D領導力認證講師

【實戰經驗】

方老師擁有20多年的企業管理實戰經驗,曾在北大方正及神州長城兩家上市公司任職及擔任高管。長期任職企業高級管理職位,并且長期關注企業的領導力發展,對企業發展戰略有著高度的敏銳度,是企業管理者的良師益友。

方老師以多年的高管實戰經歷和經驗,總結并獨創《戰略管理金三角》體系、《數字化時代領導力模型》。戰略課程從戰略制定、系統支撐、到戰略執行三個方面,幫助企業實現從戰略制定到目標落地的戰略全過程管理。領導力課程幫助學員理解數字化轉型時代的領導力能力要求,助力企業管理者引領變革,帶領企業從成功到卓越。。

【主講課程】

企業高管課程:《戰略規劃》《戰略解碼》《領導力》《創新與變革》

中層經理課程:《團隊建設》《目標管理》《經營計劃》《管理者五項全能》

骨干員工課程:《高效溝通》《影響力》《五項修煉》《成長思維》

【風格特點】

“實戰”——練為戰,戰必勝

擁有多年在不同行業的管理實戰經驗,不僅有豐富的方法論和系統性工具,而且案例豐富、實戰、真實,接地氣,有說服力。

授課邏輯嚴謹,講解生動,幽默風趣,課堂除了案例,更多的是實戰演練。讓學員帶著企業的真實情況參與練習,老師將多年的實戰經驗與學員企業的實際情況緊密結合,并且指導學員找到自己的解決方案。保證學員不但有新理念、新知識的輸入,更有成果的輸出。

【服務客戶】

中機寰宇、中捷通信、茅臺集團、無錫光遠訊杰、上藥集團、京能集團、中國電信、成都飛機工業集團、中國兵器集團、興業銀行、鋼研納克、武漢國資委、中電儀器、中航工業、華潤集團、國藥控股、中材國際、廣東煙草、天順風能、天津煙草、三星電子、佳通輪胎、廣電物業、廣深高鐵廣告公司、福建新大陸、廣東電信、江西移動、廣西移動、湖北移動、湖南電信、廣東郵政速遞、廣東信源集團、華為、中興通訊、烽火通信、富春通信、網宿科技、慧聰網、匯醫在線、和訊網、同道大叔、新東方在線、樂玩互娛、庫幣網、優健科技、歐飛科技,,,,

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業管理培訓分類導航

企業培訓公開課日歷

中層管理培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

曾慶學-企業培訓師
曾慶學老師

湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

蔡林-企業培訓師
蔡林老師

名課堂特聘專家 企業問題分析實戰專家、高級管理咨詢師 培訓行業首屆全球500強華人講師之一 榮獲20...

中層管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

久久久高清一区二区三区| 国产三级一区二区| 成人一区二区在线| 日韩一区欧美一区| 国产精品一区二区x88av| 国产视频一区三区| av影片在线看| 国产精品国产一区| 久久久综合网站| 天天影视网天天综合色在线播放| 日韩视频免费直播| 欧美在线视频一区二区| 欧美中文字幕在线观看视频 | 一区二区三区产品免费精品久久75| 欧美精品一二三区| 国产欧美一区二区三区视频| 成人精品gif动图一区| 免费久久99精品国产自在现线| 国产成人短视频在线观看| 天天综合在线观看| 成人福利av| 麻豆视频在线看| 欧美gv在线观看| 成人影院大全| 网上成人av| 欧美成人一区二区三区片免费| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 日韩av一区二| 日本欧美在线观看| 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 粉嫩13p一区二区三区| 韩国精品一区二区| 国产精品中文字幕日韩精品| 国产一区激情在线| 成人综合婷婷国产精品久久免费| 国产成人av电影在线观看| 成人aa视频在线观看| 91色.com| 最近日韩中文字幕| 亚洲mv大片欧洲mv大片精品| 精品久久久久久| 欧美三级三级三级爽爽爽| 欧美日韩精品免费| 欧美tickling挠脚心丨vk| 免费免费啪视频在线观播放 | 精品一区二区中文字幕| 欧美日韩第二页| 久久久久久国产精品日本| 国产亚洲色婷婷久久99精品91| 在线免费观看a级片| 国产性生活大片| 日本黄色中文字幕| 国产精品无码久久久久成人app| 亚洲精品久久久久久久久久 | 日韩女同互慰一区二区| 亚洲精品av在线| 色yeye香蕉凹凸一区二区av| 性欧美视频videos6一9| 亚洲最大av网| 艳色歌舞团一区二区三区| 欧美综合在线播放| 182午夜视频| 五月天免费网站| 日本特级黄色片| а√天堂资源在线| www.国产在线观看| 高清国语自产在线观看| 日韩伦理在线观看| 日韩精品第二页| 日韩成人一区| 久久精品 人人爱| 国产91在线视频| 亚洲天堂五月天| 成人女同在线观看| 午夜伊人狠狠久久| 日韩有码免费视频| 永久免费不卡在线观看黄网站| 丝袜av一区| 制服丝袜国产精品| 久久婷婷国产91天堂综合精品| 爱爱永久免费视频| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 欧洲日本亚洲国产区| 91无套直看片红桃| 亚洲免费成人av在线| 国产综合av一区二区三区| 日韩母乳在线| 久久久99精品免费观看不卡| 日韩免费av网站| 欧美热在线视频精品999| 97视频com| 欧美在线xxxx| 国产99久久久国产精品免费看| 成年人黄色在线观看| 羞羞小视频视频| 亚洲三级免费电影| 成人一级片免费看| 日韩大片在线观看| 影音先锋欧美在线| 污污免费网站| 91国偷自产一区二区三区观看| 久久国产精品影院| 女同另类激情重口| 亚洲free性xxxx护士hd| 屁屁影院在线观看| 欧美色综合网站| 六月婷婷中文字幕| 99在线精品免费| 在线免费观看成人网| 欧美扣逼视频| 中文字幕在线视频一区| 免费观看污网站| 国产精品密蕾丝视频下载 | 欧美xxav| 噜噜噜91成人网| 麻豆91在线看| 成人免费观看毛片| 在哪里可以看毛片| 日本激情视频网站| 九一国产在线| 国产尤物久久久| 91视频com| 亚洲日本中文字幕免费在线不卡| 91九色蝌蚪嫩草| 无码人妻丰满熟妇啪啪网站| 在线视频一区二区| 欧洲成人一区二区三区| 国产精品综合久久| 欧美 日韩 国产 一区| 中文字幕久久午夜不卡| 欧美性活一级视频| 黑粗硬大欧美视频| 波多野结衣久久| 久久久久久穴| 欧美色男人天堂| 亚洲综合自拍一区| 欧美一卡二卡三卡四卡| 91成人免费在线视频| 国产精品扒开腿做爽爽爽的视频| 亚洲精品视频导航| 国产suv一区二区| 番号集在线观看| 午夜欧美精品| 欧美在线小视频| 国内外成人免费视频| 国产又黄又粗的视频| 人与牲动交xxxbbb| 欧美黄色一级| 亚洲国产精品二十页| 97超级碰碰人国产在线观看| 涩涩网站在线看| 又粗又大的机巴好爽欧美| 欧美xxxx做受欧美护士| 26uuu色噜噜精品一区二区| 中文字幕在线国产精品| 国产freexxxx性播放麻豆| 一本色道久久综合熟妇| 在线观看男女av免费网址| 美国三级日本三级久久99| 亚洲欧美福利视频| 成人毛片视频网站| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 欧美视频免费播放| 99av国产精品欲麻豆| 特级西西www444人体聚色 | 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 亚洲新声在线观看| 国产91在线亚洲| 黄色av小说在线观看| xx欧美视频| 国产视频911| 国产97在线观看| 国产毛片久久久久久久| 公交车强行挺进岳身体| www国产精品内射老熟女| 日本xxxx裸体xxxx| 操人视频在线观看| 秋霞欧美视频| 这里是久久伊人| 欧美精品自拍视频| www.中文字幕.com| 97视频一区| 欧美在线播放高清精品| 2025韩国大尺度电影| 婷婷久久久久久| 一区二区在线视频观看| 日本韩国精品一区二区在线观看| 日韩av高清| 亚洲精品一区二区三区新线路| 91精品福利观看| 91传媒视频在线播放| 丰满人妻一区二区三区53号 | 日韩一级免费视频| 欧一区二区三区| 国产精品伦理| 精品国产一区二区三区不卡蜜臂| 91福利在线看| 午夜视频在线瓜伦| 四虎影视永久免费观看| 日韩二区在线观看|