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從新人到達人的職場溝通術

【課程編號】:NX45938

【課程名稱】:

從新人到達人的職場溝通術

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:溝通培訓

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課程背景:

幾千年的中國傳統文化中,人與人的關系向來復雜而又緊密。縱然現在是互聯網的時代,除了自身的智商和情商外,人際關系的好壞、人脈資源的多少仍舊對個人的發展起促進或阻礙作用。尤其在職場上,怎樣與上司、同事、下屬、客戶處理好人際關系?最有效的辦法就是溝通!溝通不僅僅是你說我聽或我說你聽,我口才好、巧舌如簧說服了你,而是要建立關系、表達感情,建立溝通之良好的環境氛圍,才能讓對方喜歡我們、信任我們,所以溝通需要情緒、需要磁場,中國式溝通需要情感和禮節同時表達出來,情禮兼到,真誠有禮,從而達成溝通之效,處好人際關系,達成事半功倍的效果。

課程收益:

1、學會日常溝通氛圍營造,處理職場人際關系。

2、掌握工作溝通內容表達,精準表達提高效率。

課程形式:

知識講授、電影觀看、互動討論、情景模擬等。

課程大綱:

導語

溝通即日常,溝通無處不在

第一部分-溝通在人際關系中的意義(0.5H)

1、中國人的復雜關系:六親九族一宗一鄉五同

2、成功=(努力+運氣)人際關系

3、成功人際關系的做人十要

4、溝通對人際關系的影響:相生相克

5、溝通與人際關系的關系:有關系沒關系;沒關系,有關系

6、情禮溝通的三層次四目標

7、溝通的態勢語、有聲語

第二部分-會面溝通第一印象要管理(1H)

1、會面溝通第一句:不懂稱呼怎么溝通

稱呼六宜六忌

稱呼的三就三不就

2、首次會面溝通從介紹開始:

自我介紹:五大時機、三大要點、三大方式

居中介紹:人、序、態、語

3、會面溝通態勢語:一切盡在“掌”握之中

各式握手情緒解讀及握手手勢解析

工作場合握手手勢、時長、站位、表情

握手四步曲及握手十忌

握手尊卑序位:6大人際關系解析

第三部分-日常溝通寒暄共情建關系(1.5H)

1、職場人際2大關鍵-內容和氛圍

2、職場溝通-主動

3、人際氛圍5要

招呼

話題

尺寸

贊美

聆聽

4、常見3類場面話應對

第四部分-工作溝通有禮有矩顧情理(2H)

1、如何向上溝通

案例:你怎么辦

向上溝通六不宜

不同性格的領導如何溝通

①對不好惹的高D上司影響術

②對愛忽悠的高I上司影響術

③對不表態的高S上司影響術

④對求完美的高C上司影響術

請示工作說方案

匯報工作說結論

2、如何向下溝通

下屬成長的四個不同階段

與下屬溝通的基本規范

績效溝通的藝術

3、如何平行溝通

跨部門溝通的三級順序

對事不對人原則

第五部分-遠程溝通隔空傳情見功力(1H)

1、微信釘釘等的溝通注意

朋友圈人設自我定位

微信、釘釘等聊天顯情商的12字要訣

2、工作郵件溝通規范

郵件對接禮:發送和回復

發送六要點:主題、稱呼、正文、格式、附件、簽名

回復七注意

3、別人正在電話中聽你的形象

電話撥打準備5W1H及撥打步驟

電話接聽、代接等注意事項

結束語-

溝通無技巧重在有心人

溝通有技巧潤物細無聲

事事留心皆學問,人情煉達皆文章

天下大事必做于細,天下難事必做于易

余老師

講師簡介:

余鳳老師

《舒然表達四力模型》創立者

“我是好講師”大賽導師&評委

國際國內雙認證高級禮儀培訓師

培訓界兩大“奧斯卡”大賽全國最高獎

浙江十佳優秀講師/淘課網全國百強講師

《魅力職場人士的28堂禮儀課》版權課

曾任:聯想集團浙江培訓經理/高級講師

曾任:浙大新宇物業管理學院副院長

實戰經驗:從事培訓教育18年;培訓場次1500+ 學員50000+;長年作“三務一場”的培訓,即商務、政務、服務、職場的禮儀、演講、職業素養培訓。

授課風格:

倡導“社交可以很簡單,表達可以很舒然”舒然表達有四力,形象力、禮儀力、溝通力、演講力,四力運用講究適時、適度、適可而止。過重的表達給人裝腔作勢的不好印象。而過于隨意的表達又會給人漫不經心,“被輕視”的錯覺,這種與人交往,待人接物時“度”的把握,就是禮商的體現。

授課方式:專業講授+案例研析+聲像視聽+情景模擬+指導練習等授課方式;引經據典、行為解析、示范指導、模擬演練,手把手教會Hold住各種場合;

主講課程:

銷售商務類:

《禮商營銷-以人為本拿大單》、《高效演講-說重點拿結果》

《中國式的飯局禮術》、《政商禮賓接待與服務保障》、《五緯高情商形象》

一線服務類:

《門店服務認知與服務禮儀》、《一線禮贏服務》

《會務高端禮賓接待》、《講解員的禮賓服務》

職場通用類:

《職業形象-穿出你的影響力》、《職場商務禮儀》、《職場溝通表達密碼》

服務企業(部分):

物業版塊:綠城物業、紫金港物業、萬科物業、開元物業、南都物業、西子物業、港灣物業、世貿物業、新宇物業、中海物業、東莞熙元物業、杭州美術館、富陽行政服務中心、富春三館、寧波大學、寧波理工大學、綠升物業、圣奧物業...

地產版塊:綠城(20多個項目)、中國鐵建(5個項目)、香港九龍倉(8個項目)、藍城地產、中海地產、郡原地產(3個項目)、上海成全(3個項目)、萬科地產、日本大和、大家房產、中豪地產、圣奧地產、富華地產、德圣地產、中大地產、嘉凱城、西子地產、中國節能...

金融版塊:浦發銀行杭州總行、建行(杭州、湖南)、農行(浙江、江蘇、天津)、工行(杭州)、南京銀行(南京、杭州)、深圳發展銀行、華夏銀行(杭州)、郵政儲蓄(江西系、杭州系)、平安銀行(杭州)、北京銀行、中信銀行(安吉、義烏)、瀘州銀行、中國人壽、太平洋保險、匯金金融、浙商證券、國貿資產、新華保險…

政府高校版塊:浙大政府培訓班、浙江大學(各院校)、浙江工商大學、北京師范大學、寧波大學、寧波外國語學校、上海應用、東北大學、天津南開、天津航空學校、溫州肯恩大學、吉林建大、長春汽高專...

醫護版塊:寧波李惠利醫院、寧波中醫院、新華醫院、愛德醫院、五洲醫療、元真國醫館、睢陽友誼中西醫結合醫院、寧波一院、寧波中一體檢、甘草國醫館...

制造、科技版塊:浙江華數、中國節能、恒生電子、浙商建業、機電集團、浙江國貿、浙江交通高速、南方水泥、南方賽珀、朗鴻電子、明日控股、中國聯合工程、中策集團、物產、海信空調、杭蕭鋼構、中石化、國網、電力、杭鋼、遠大醫藥、浙江兆第、海康威視、浙江美濃、杭州中車、海亮集團、浙江航信、西奧電梯、華豐集團、華是科技、威燦科技、遠大科技、之圖科技、金卡智能、朗鴻電子、容大集團、博圣生物、新農化工、新聯明爆、中科曙光、鳳登環保、中建三局...

客戶評價:

余老師的禮儀課程跟其他老師有很大區別,從來沒聽到過其他禮儀老師能把內容講得這么深,一堂禮儀課涉足了孔孟哲學、行為心理學、人際關系學、還有溝通學等,每次的聆聽都讓我思維與課程迭代更新。

——平安銀行 閆**

在本次講師評價中,余老師因為良好的互動、有親和力的現場授課以及與實際工作的貼合度強,獲得了學員一致的好評。建議集團可將余老師做為EO三星級資格認證固定講師,簽訂長期合作協議。

—— 綠城 強**

余老師的課非常細化非常具體,講得特別好,很厲害,我真是受益匪淺,感覺聽這個課真是倍感榮幸,琢磨再請余老師給我們分公司做一場培訓。

——吉利 左**

余老師課程很實用,通俗易懂,從人性和情感出發,剖析禮的利害,讓我們一下子覺得禮的重要性,而且整天的課程講授和互動結合,在我們局限的場地上有效地安排原地演練、兩兩互動等,很好地調動了大家積極性,真挺不錯。

——蕭山郵政 尤**

一撥人錯班特地安排了兩場,余老師的課程根據我們的實際需求特別定制,內容非常貼合實際,很實用,而且在第一場結束的時候,特地讓余老師在第二場幫忙延伸講講投訴,第二天的課程立馬做了微調,余老師真的敬業而且專業,值得合作。

——寧波石化 陳**

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