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情緒與壓力管理——高千帆老師

【課程編號】:MKT022840

【課程名稱】:

情緒與壓力管理——高千帆老師

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業技能培訓

【時間安排】:2025年10月17日 到 2025年10月18日3200元/人

2024年11月01日 到 2024年11月02日3200元/人

【授課城市】:深圳

【課程說明】:如有需求,我們可以提供情緒與壓力管理——高千帆老師相關內訓

【課程關鍵字】:深圳壓力管理培訓,深圳情緒管理培訓

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【課程目標】

1.增強學員的自我覺察力,了解與壓力及壓力調試有關的心理學理論與方法。

2.優化心智模式,塑造正面的思維方式,提高情緒管理能力。

3.增加員工心理資本【包括自我效能感(自信)、希望、樂觀等】,從內心塑造組織成員積極心理適應力, 更好的處理職業和生活困境。

4.探索與開發內在的活力與向往,提升職場幸福感,在工作和生活中獲得更多持久、內在的滿足感。

5.愛情中得到一些解決問題、改善雙方關系的方法,同時也在了解、理解對方的基礎上更清楚地認識、發現自己。

資格認證

1.在培訓結束參加考試合格者由<<國際職業認證標準聯合會>>頒發<<心理咨詢師>>國際國內中英文版雙職業資格證書,(國際國內認證/全球通行/社會認可/官方網上查詢);

2.凡參加認證的學員須課前準備大一寸紅底或藍底數碼照片;

3.課程結束后20個工作日內將證書快遞寄給學員;

4.可申請中國國家人才網入庫備案。

【課程大綱】

模塊一.情緒管理,悅納自我

1.情緒是什么?

情緒構成的基本要素:情緒的生理體驗、情緒的心理感受、情緒的認知成分

案例:怒發沖冠的情緒剖析

2.情緒管理的開始:自我覺察力提升

A型人格:情緒的高度消耗;B型人格:情緒的合理使用;C型人格:情緒的高度壓抑。

案例:高血壓病人、癌癥患者與百歲老人的情緒管理

3.負面情緒管理:尋求負面情緒的正面動機和積極價值。

憤怒的正面價值、痛苦的正面價值、恐懼的正面價值、失望的正面價值、緊張/焦慮的正面價值、內疚/遺憾的正面價值、嫉妒的正面價值

案例:負面情緒驅動下的成功者

4.情緒能量的流失與激情再造

①無意識的肌肉緊繃 ②說話太多 ④說謊 ⑤自我挫敗的觀念 ⑥內在顧慮 ⑦非理性的固執與拖延 ⑧內在未清理的創傷 ⑨不合理的生活習慣。

案例:職業倦怠與高峰體驗

5.從情緒到目標:建立內在不抱怨的世界

案例:批評家的問題世界與生活家的價值世界

6.自我接納:從不完美的自己到更好的自己

案例:兩分法(非黑即白的世界)與刻度發(每天進步一點點)

模塊二:壓力管理,快樂工作

1.壓力是什么?

壓力的基本理論:壓力的資源學說(時間、經驗、能力、社會支持系統的缺乏);壓力的認知學說(大腦對應激源的信息加工);壓力的應對學說(問題解決與情緒處理策略)。

游戲互動:壓力自由聯想,零距離體驗壓力

2.壓力源分析:探索壓力來源及影響程度

游戲互動:員工壓力源排序(德國系統排列技巧)

3.壓力強度與工作控制:壓力的巨石理論和細沙理論

案例:突發事件的處理;拖延癥的危害

4.壓力的評估系統(生理信號、情緒信號、精神信號、行為信號)

5.工作壓力與績效表現的關系(倒U曲線關系)

找到壓力的最佳控制點:乏力區、舒適區、發展區、潛力區與破壞區

6.壓力管理全攻略:

1)心智模式調整法:BVR(信念、價值、規條)心理軟件優化升級

2)認知圖示調整法:換框法,改變不合理的信念,看到事情的正面價值

3)自我優勢塑造法:找準人生定位,塑造使命感

練習:MPS方法【意義(Meaning)、快樂(Pleasure)、優勢(Strengths)】

4)NLP五步脫困法:困境、改寫、因果、假設、未來。

5)心理資本增強法:自信、樂觀、抗挫折能力等

7.高效壓力應對者的心理策略總結:10項有效的壓力應對策略。

模塊三.調整心智,幸福生活

1.幸福感的決定因素:遺傳因素、環境因素、主動的行動

案例:“尼克•胡哲”不抱怨的世界

2.幸福感的核心要素:當下的快樂和長遠的意義

3.幸福人生的發展路徑:四種人生模式

忙碌奔波型;享樂主義型;虛無主義型;幸福型

4.幸福感的內在心態:擺脫托付心態,自我設限;實現操之在我,探索未知。

5. 促進幸福感的有效手段:樂觀積極、感恩、助人等。

6.幸福銀行:情感的儲存和提取

7.建立幸福啟動器:幸福經驗的心錨設置與啟動

8.幸福日記:建立幸福的個性化方案

模塊四:幸福心靈實用工具包

1.空椅法:處理過去的負面事件

2.共振音樂:激活心靈的內在和諧率

3.自我催眠:漸進式肌肉放松

4.能量醫學操:疏通經絡,增強內在能量

5.情緒平衡療法:通過敲打經絡,達成身心和諧統一

6.幸福冥想:建立你的幸福心靈花園

高老師

中南大學經濟法學學士、工商管理(EMBA)清華大學心理學研究生

心理咨詢師二級(國家)

實踐家知識集團DISC顧問

美國PDP國際組織講師

多家咨詢顧問公司專家

她被服務過的企業與同行評為最親和最實用的女性講師,她對心理學、營銷學、管理學等全盤的學習和實踐,并且參與將近100多位老師的學習,把自己在管理工作與教學工作中的精髓進行沉淀,她將寶貴的經驗在課堂上與200多家企業,近二萬學員進行分享。

授課特點:

1、知識量大、各種管理知識融貫匯通(心理學、管理學、市場營銷學等)。

2、嫻熟的培訓技巧(善于運用精彩故事、案例分析、管理游戲等,講課風趣幽默、注重 互動)。

3、課程氛圍輕松,學員容易接受

服務過的企業:

通信類:中國電信,中國移動,中國聯通,中興通訊

地產:金地集團,萬科集團,中聯地產,中航物業,花樣年地產、中海地產、招商地產等。

銀行證券:華夏銀行、交通銀行、廣發銀行,深圳國信證券等。

其它:安利(Amway)中國、廣州柴油機、順豐快遞、創維集團、美的集團、比亞迪集團;IBM、聯想集團、長城計算機、旁源集團;百亨電子、銀燕地板、聲南集團、秀珀金牛、春天醫院、新亞電子;友和醫藥、廣東醫藥集團、國藥集團、海王星辰;百事可樂、太子奶乳業;中國航天集團、華盛玩具集團公司、歐美亞家具公司、四川綿陽中物院設計院、永元能源、深圳菲蔓芝連鎖美容、三千發藝、女主角美容美發中心、康祺健身美容會所等上百家知名企業。

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