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追求卓越:房企銷售團隊建設與激勵

【課程編號】:NX00352

【課程名稱】:

追求卓越:房企銷售團隊建設與激勵

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:銷售培訓

【培訓課時】:1~2天

【課程關鍵字】:房企銷售團隊培訓

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課程簡介

經濟新常態下,房地產“黃金十年”已然過去。未來行業不確定性越來越大。

在當前“史上最嚴調控”下,樓市整體低迷,行業深度調整。在外部,市場面臨著轉型,不確定因素越來越多;在內部,隊伍越來越不穩定,管理人員人心浮動,一線員工信心難拾……。涂山青老師《追求卓越:房企銷售團隊建設與管理》課程,教您認識樓市新特征與銷售新挑戰,幫助房企銷售團隊認清角色,準確定位,把握打造卓越銷售團隊的基本要領,有效提高團隊成員士氣、進取精神和高效執行力,助您精準出擊,一擊中的。

課程對象

房地產企業總經理∕部長∕總監∕經理∕主管∕銷售 ∕ 客服

課程目標

通過本課程學習,你將達成如下目標:

1.認識房企銷售人員的角色,明晰使命和目標,提升信心

2.認識房地產銷售團隊容易產生的問題與原因,掌握團隊建設與員工激勵技巧

3.學會辨識影響房企銷售團隊積極性的因素,探討提升銷售人員積極性的方法與技巧

課程特點

全真干貨,傾囊相授。精!準!狠!

拒絕平庸!我們不做無效的培訓。

講師視野宏大,課程高屋建瓴。貼近市場,注重實戰,思路開闊,方法有效。全程案例剖析,標桿地產企業實戰案例全面解析。

策略引領,步驟分解,方法演繹,實戰實訓!讓受訓學員從觀念到心態到方法到技能全面提升。

課程內容

【課程導入】團隊組建(3分鐘)

任務:

(1)選出團隊領袖

(2)團隊命名

(3)制訂團隊聽課準則(紀律、獎懲制度,至少5條)

房企銷售團隊建設篇

【視頻】觀看小視頻(3分鐘)──問題思考:通過本視頻,你想到了什么?

一、房企銷售團隊建設方法與技巧

1.什么是團隊?為什么要組建團隊?

【資料】高效團隊的金字塔模型分析

2.房企卓越銷售團隊特征分析

(1)房企卓越銷售團隊的個人特征分析

(2)房企卓越銷售團隊的組織特征分析

【案例】狼群戰術及其啟示──狼性營銷

3.房企卓越團隊的組建原則

【思考】我們需要什么樣的團隊?

4.房企銷售團隊組建方法與技巧

【實戰模擬】我們如何組建團隊

三、房企卓越銷售團隊管理技巧

1.房企銷售團隊管理的關鍵因素

(1)團隊管理者的影響力分析

(2)房地產團隊管理者的十大常見誤區分析

【提示】管理者看人看事要多角度

【他人之石】馬云:領導力是怎樣煉成的?

2.團隊管理的改進原則

3.警惕團隊內部矛盾(五種常見?。?/p>

【提醒】幾種有害團隊心理──“我可以,你不行”模式

4.房企銷售團隊精神的打造秘訣

5.銷售團隊業績提升的“十二大途徑+八大技巧”解密

(1)房企團隊銷售業績提升的“十二大途徑”解密

(2)房企銷售團隊業績提升的“八大技巧”解密

【案例】銷冠是怎樣煉成的?──銷冠年收入500萬元的秘密

團隊激勵篇

五、房地產卓越團隊溝通藝術

1.對團隊人際關系協調的五大原則的解讀

2.團隊溝通技巧

【小專題】作為領導者∕管理者,與同級溝通的八項技巧

3.團隊上下級溝通的十項技巧

4.團隊內部人際關系技巧

5.房地產團隊跨部門溝通藝術

六、房地產卓越團隊激勵藝術

【思考】人為什么需要被激勵

1.心理需要的滿足藝術

【幽默】橋牌、圍棋、麻將、斗地主折射職場心理

【管理者必須知道的】人的需要理論

(1)馬斯洛的需要層次論

(2)“雙因素”理論

(3)亞當斯的公平理論

2.團隊有效激勵的十大途徑

3.團隊日常激勵小技巧

4.提高團隊凝聚力的五大途徑

【思考】這些現象在咱們的團隊中存在嗎?如何解決?

七、房地產團隊執行力提升技巧

1.房地產團隊高執行力的表現

【資料】衡量團隊執行力的標準

【案例啟示】執行力是什么?

2.房地產團隊執行力差的十大表現

【問題思考】您會像他們一樣地工作嗎?

3.房企執行力差的原因分析

【分析】管理者誤區:執行力差的管理者因素

【思考】下屬為什么不夠主動?

【誤區】糟糕的員工往往是上司“塑造”出來的

4.歸納:十招打造高效執行力

5.打造高效執行力的途徑

【資料】團隊首領不被群眾喜歡的原因

【提醒】下屬最不喜歡領導哪些小毛病?

【思考】影響力與權力

【綜合案例】

1.恒大成功密碼解析

2.像狼群一樣去戰斗:碧桂園“狼”性團隊是如何煉成的?

3.解密融創業績暴增背后的團隊建設奇跡

4.其他標桿房企銷售團隊案例

互動答疑(15~20分鐘)

課程結束,謝謝聆聽!

涂老師

涂山青老師

涂山青,一個致力于把先進觀念植入到企業“骨髓”的培訓師;

涂山青,一個不僅僅滿足于傳授方法和技能的培訓師;

涂山青,一個把客戶的業績增長視為最大回報的培訓師!

城市舊改專家。

北京大學、清華大學、浙江大學、重慶大學、西南財大總裁班教練。

住建部中房協《城市開發》雜志特邀撰稿人。

中國房地產培訓協會高級顧問,中國房地產業營銷協會顧問。

中國房地產業培訓中心專家團成員。

全國高企委職業教育專業委員會(NCZY)特聘專家。

總裁網金牌講師∕全球500強華人講師∕中國品牌講師∕中國百強講師。

中國房地產培訓網、中國房地產人才網、總裁培訓網、中國管理培訓網、中國培訓網、培訓在線、聚成股份等多家機構高級顧問∕培訓專家。

1996年進入房地產業,歷任房地產廣告公司、策劃公司經理∕總監,房地產開發企業總監∕顧問∕總裁特別助理等。二十多年來,主持策劃、咨詢、顧問和輔導過的房企數十家、項目上百個。

十多年培訓的行業經驗,煉就了睿智、獨到的營銷觀念,精準、實效的方法策略,被稱為中國房地產培訓領域從觀念到方法、從策略到手段全面價值創新的引領者。培訓大中小房企數百家,學員數萬人。效果普遍受到學員和客戶企業好評。

【曾服務的客戶】

北京大學總裁班、清華大學總裁班、浙江大學總裁班、重慶大學總裁班、西南財大總裁班,中房集團、金地集團、魯能地產、中國電建集團電建地產、北京英泰格瑞、新世界地產、香港新鴻基、上海竹勝園、中國交建集團中交地產、廣州珠光投資、華泰嘉德、新城控股、廣州僑鑫、佳兆業地產、寶安地產、北京華夏幸福、招商地產、中海、綠地、華潤、上海三湘、和泓置地、安徽江海置業、南京僑鴻、香港路勁、和富黃埔、北京中鐵、江蘇榮盛、福建正榮、東莞光大、立白富凱地產、京煤金泰、濱江置業、21世紀不動產、廣州越匯、江蘇虹橋、保利地產、寶龍房產、深圳鴻潤、東莞鴻景、重慶渝葉、中航地產、南京青和、浙江德信、蘇州中信、萊茵達置業、山西銘基、嘉凱城、寶鋼地產、巨龍實業、世紀宏圖、北京領先時代、中房鎮江鴻都、北京佳辰、紅星美凱龍、成都國宏騰、內蒙古大偉、河北華宇、湖南創發、江蘇澤園、浙江聚亨、遼寧鑫城、河南利峰、池州城房、大漢隆成、中天置業、山東林奇、內蒙古榮勝、青島隆海、龍城地產、廣東行信投資、天龍房地產、百年嘉業代理、嘉納國際、博達置業、北京國信嘉業、河北高遠、紅豆置業、江西新華廈、長城地產、深藍地產、隆盛國際、新景祥、仁和集團、拓維地產、長春北方、北京創意盛行、廣開城投、拓普投資、威達置業、浙江亙盛、湖南華聯、山東泰山、河南鴻源、長春北方、貴州恒力、成都三鼎、山東天發、三盛實業、福建潯興、江蘇永泰、珠海華業、南昌洪都、山西昌浩、萬豐置業、河北德源、云南泰興、廈門頂創、北京創想、大華地產、美橋顧問、紅豆置業、鄭煤地產、蘇州永創、新大地實業、北京尚伯智典、北京萬年置業、浙江中南建設、四川大陸集團、鹽城華世、云南獨秀、山水置業、張江創新、江蘇嘉新、大華集團、北京新奧特、湖南健明、湖北銀海、浙江宏鑫、江都房產、昆明城開、山東華安、鹽城名都、湖南新都、徐州鼎曄、眾形天下、浙江紫光、海南筑州、中國交建、三豐鼎盛、沐陽三建、聚銀時代、東方航空(武漢)、工商銀行、農業銀行、金華日報、中國移動、長江廣場、萍鄉城開、北京誠通、藍天科技、澳華裝飾、武鋼集團、華中電力、匯通策劃、銀馬廣告、正大傳媒、三環集團、東墾集團、武漢東湖創業、億童教育、浙江一點紅等

【學員評價】

①涂老師的課,理論聯系實際,講解深入淺出,貼近客戶需求;

②涂老師課程觀念先進,觀點獨到,剖析精辟,信息量大,能給人啟迪;

③涂老師的課,能使人觀念更新,方法創新;

④涂老師語言幽默生動,富有感染力;

⑤涂老師善于駕馭現場和調動學員氣氛;

⑥涂老師始終做到案例與互動貫穿始終,注重經驗與心得分享,培訓效果實在。

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