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企業(yè)財(cái)稅合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理

【課程編號】:NX45066

【課程名稱】:

企業(yè)財(cái)稅合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:稅務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天

【課程關(guān)鍵字】:財(cái)稅合規(guī)培訓(xùn)

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課程背景:

當(dāng)前金稅四期全面落地,通過“以數(shù)治稅”實(shí)現(xiàn)全流程數(shù)據(jù)穿透,全電發(fā)票普及、智慧稅務(wù)系統(tǒng)升級,稅務(wù)稽查從“以票控稅”轉(zhuǎn)向“業(yè)務(wù)鏈+資金流+票據(jù)流”多維度監(jiān)控,虛開發(fā)票、私戶收款等行為無所遁形。

多數(shù)企業(yè)普遍缺乏專業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對,業(yè)財(cái)稅數(shù)據(jù)孤島問題嚴(yán)重,缺乏智能風(fēng)控系統(tǒng),財(cái)務(wù)人員合規(guī)意識薄弱。一些企業(yè)為追求短期利潤,采取激進(jìn)的稅務(wù)籌劃策略,卻忽視了潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),部分企業(yè)因?qū)Ψㄒ?guī)的理解偏差,在收入確認(rèn)和成本列支上出現(xiàn)違規(guī)操作,這些行為可能引發(fā)稅務(wù)稽查和行政處罰,損害企業(yè)的市場信譽(yù)。

本課程旨在破解合規(guī)難題,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)免疫系統(tǒng),覆蓋“合規(guī)體系搭建→風(fēng)險(xiǎn)識別→量化評估→危機(jī)應(yīng)對→文化落地”全流程閉環(huán),提供從戰(zhàn)略到執(zhí)行的完整解決方案,從政策解讀到落地工具,從風(fēng)險(xiǎn)防御到價(jià)值創(chuàng)造,助力企業(yè)將合規(guī)從“成本負(fù)擔(dān)”轉(zhuǎn)化為“競爭優(yōu)勢”,在嚴(yán)監(jiān)管時(shí)代穩(wěn)健增長。

課程收益:

規(guī)避生死線風(fēng)險(xiǎn):掌握虛開發(fā)票、關(guān)聯(lián)交易定價(jià)、跨境稅務(wù)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域防控策略,避免因“合規(guī)失誤”導(dǎo)致補(bǔ)稅、滯納金、刑事追責(zé)等致命打擊

降本增效新路徑:精準(zhǔn)運(yùn)用稅收優(yōu)惠政策(如高新技術(shù)企業(yè)、研發(fā)加計(jì)扣除),并提升納稅信用等級,獲取融資利率優(yōu)惠

構(gòu)建長效防御體系:搭建“制度+流程+文化”三位一體的合規(guī)管理框架,形成風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、快速響應(yīng)、持續(xù)改進(jìn)的動(dòng)態(tài)機(jī)制,降低日常稅務(wù)爭議

數(shù)字化賦能未來:掌握電子發(fā)票、RPA、稅務(wù)大數(shù)據(jù)分析等工具,實(shí)現(xiàn)從人工審核到智能監(jiān)控的躍遷,提升財(cái)稅管理效率70%以上,為數(shù)字化轉(zhuǎn)型鋪路

課程對象:

課程適合企業(yè)中高層管理人員及財(cái)務(wù)人員等

課程方式:

課程講授+引導(dǎo)思考+案例分析+分組研討+小組共創(chuàng)+情景模擬等

課程大綱:

第一講:建立系統(tǒng)化財(cái)稅合規(guī)認(rèn)知框架,掌握風(fēng)險(xiǎn)識別方法論

一、企業(yè)財(cái)稅合規(guī)的底層邏輯與政策框架

1. 財(cái)稅合規(guī)的三大價(jià)值維度

1)戰(zhàn)略維度:合規(guī)如何支撐企業(yè)上市/并購/融資

2)法律維度:稅收征管法第52條紅線解讀(5年追溯期)

3)經(jīng)營維度:合規(guī)成本VS風(fēng)險(xiǎn)成本的量化模型

2)023-2024年監(jiān)管政策圖譜

1)金稅四期核心升級點(diǎn)

a數(shù)據(jù)維度:從“以票管稅”到“數(shù)據(jù)管稅”的轉(zhuǎn)變(資金流水/物流信息交叉比對)

b技術(shù)架構(gòu):人工智能在納稅評估中的應(yīng)用(風(fēng)險(xiǎn)掃描模型)

2)電子發(fā)票新規(guī)全面落地

a電子會(huì)計(jì)憑證歸檔規(guī)則

b數(shù)電票的“去介質(zhì)化”對業(yè)務(wù)模式影響

3. 四層合規(guī)體系搭建

1)戰(zhàn)略層:董事會(huì)風(fēng)險(xiǎn)偏好聲明制定

2)執(zhí)行層:《分業(yè)務(wù)財(cái)稅合規(guī)操作手冊》編寫要點(diǎn)

3)監(jiān)控層:異常指標(biāo)預(yù)警閾值設(shè)定(如增值稅稅負(fù)率波動(dòng)±30%)

4)應(yīng)急層:稅務(wù)稽查應(yīng)對預(yù)案(含聯(lián)系人清單/資料包)

二、企業(yè)財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)全景圖譜與診斷工具

1. 高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域深度拆解

1)虛開發(fā)票的5種形式

——暴力虛開、變名虛開、循環(huán)開票、第三方代開、關(guān)聯(lián)方虛開

2)收入確認(rèn)的三大雷區(qū)

——提前確認(rèn)收入、賬外收入處理、新收入準(zhǔn)則應(yīng)用錯(cuò)誤

2. 風(fēng)險(xiǎn)傳導(dǎo)路徑推演模型

案例:某企業(yè)成本列支不合規(guī)→所得稅前扣除被否→補(bǔ)稅滯納金→影響銀行授信評級→資金鏈斷裂

財(cái)稅健康體檢工具實(shí)操:

現(xiàn)場演練:填寫《財(cái)稅健康指標(biāo)自評表》

分組互動(dòng):分組模擬匯報(bào)財(cái)稅診斷報(bào)告

第二講:掌握業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)與標(biāo)準(zhǔn)化解決方案

一、全業(yè)務(wù)流程財(cái)稅風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)化

1. 采購環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)防控

1)供應(yīng)商準(zhǔn)入“三查”機(jī)制

a查資質(zhì)(黑名單比對)

b查關(guān)聯(lián)(股權(quán)穿透工具使用)

c查信用(納稅信用等級查詢)

2)三流一致實(shí)操難點(diǎn)

a復(fù)雜交易結(jié)構(gòu)下的三流匹配:發(fā)票開具方與實(shí)際供貨方不一致,引發(fā)虛開嫌疑

b特殊業(yè)務(wù)場景的三流調(diào)整:開票時(shí)間與收款時(shí)間脫節(jié),引發(fā)收入確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)

c跨部門協(xié)作與系統(tǒng)割裂:三流信息分散,導(dǎo)致付款對象與合同方不一致

2. 銷售環(huán)節(jié)稅務(wù)陷阱破解

1)混合銷售拆分技術(shù)

案例:設(shè)備銷售+安裝服務(wù)的稅率分離計(jì)算(兼營VS混合銷售判定樹)

2)視同銷售六大場景

——貨物移送、對外捐贈(zèng)、員工福利、無償提供服務(wù)、用于促銷活動(dòng)、投資與利潤分配

3. 資產(chǎn)管理全周期規(guī)范

示例:固定資產(chǎn)報(bào)損及加速折舊備案陷阱

a稅會(huì)差異調(diào)整臺賬

b稅局備案資料清單(留存?zhèn)洳橐c(diǎn))

二、特殊業(yè)務(wù)合規(guī)管理

1. 關(guān)聯(lián)交易定價(jià)策略

1)可比性分析五步法:交易資產(chǎn)特性-功能風(fēng)險(xiǎn)分析-合同條款- 經(jīng)濟(jì)環(huán)境 -經(jīng)營策略

2)本地文檔準(zhǔn)備清單:價(jià)值鏈分析報(bào)告框架 / 地域特殊因素調(diào)整表

2. 跨境業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對

——常設(shè)機(jī)構(gòu)認(rèn)定紅線

1)非居民企業(yè)境內(nèi)勞務(wù)時(shí)間計(jì)算(183天規(guī)則)

2)服務(wù)器構(gòu)成常設(shè)機(jī)構(gòu)的最新判例

案例研討:某集團(tuán)轉(zhuǎn)讓定價(jià)調(diào)整補(bǔ)稅3億案例

第三講:掌握風(fēng)險(xiǎn)量化工具與危機(jī)處理標(biāo)準(zhǔn)化流程

一、財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)量化管理

1. 風(fēng)險(xiǎn)矩陣模型構(gòu)建

實(shí)操步驟:

1)風(fēng)險(xiǎn)事件庫建立(歷史數(shù)據(jù)+行業(yè)案例)

2)概率-影響度評分規(guī)則(1-5分制)

3)風(fēng)險(xiǎn)等級可視化(紅/黃/綠區(qū)劃分)

2. 稅務(wù)健康度評分體系

三級指標(biāo)設(shè)計(jì):

1)一級指標(biāo):合規(guī)性 / 效率性 / 戰(zhàn)略性

2)二級指標(biāo):增值稅稅負(fù)偏離度 / 所得稅貢獻(xiàn)率等

3)三級指標(biāo):發(fā)票作廢率 / 申報(bào)修正次數(shù)

二、稅務(wù)稽查全流程應(yīng)對

1. 稽查四階段應(yīng)對策略

1)自查階段:《稅務(wù)自查報(bào)告》撰寫

2)現(xiàn)場檢查階段:資料提供“三不原則”:不主動(dòng) / 不拒絕 / 不解釋

3)審理階段:陳述申辯書核心要素(法律依據(jù)+事實(shí)證據(jù))

2. 稅企爭議解決路徑

成本最優(yōu)路徑?jīng)Q策樹:

1)爭議金額<50萬 → 優(yōu)先自查補(bǔ)報(bào)

2) 0萬<爭議金額<500萬 → 行政復(fù)議

3)爭議金額>500萬 → 行政訴訟準(zhǔn)備

沙盤演練:模擬稽查約談(角色扮演:財(cái)務(wù)總監(jiān)/稅務(wù)經(jīng)理/專管員)

第四講:實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理從制度到文化的閉環(huán)落地

一、智能風(fēng)控系統(tǒng)實(shí)施

1. RPA在合規(guī)中的應(yīng)用

典型場景:

1)發(fā)票自動(dòng)驗(yàn)真/認(rèn)證/歸檔流程設(shè)計(jì)

2)增值稅申報(bào)表自動(dòng)生成邏輯圖

2. 大數(shù)據(jù)預(yù)警指標(biāo)設(shè)計(jì)

動(dòng)態(tài)監(jiān)控指標(biāo)示例:

1)增值稅:銷項(xiàng)稅率分布異常 / 進(jìn)項(xiàng)構(gòu)成突變

2)所得稅:研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除異常波動(dòng)

二、長效合規(guī)機(jī)制建設(shè)

1. 制度落地三支柱

1)文件體系:《合規(guī)管理手冊》三級文件架構(gòu)

2)組織保障:合規(guī)委員會(huì)權(quán)責(zé)清單(審計(jì)/財(cái)務(wù)/法務(wù)協(xié)同)

3)培訓(xùn)機(jī)制:分層培訓(xùn)矩陣(高管/業(yè)務(wù)人員/財(cái)務(wù)人員)

2. 合規(guī)文化培育路徑四步法

1)高壓線宣貫(紅線案例集)

2)正向激勵(lì)設(shè)計(jì)(合規(guī)獎(jiǎng)金池)

3)負(fù)面清單管理(合規(guī)一票否決制)

4)持續(xù)改進(jìn)機(jī)制(合規(guī)管理評審會(huì)議)

分組作業(yè):使用《財(cái)稅合規(guī)實(shí)施路徑圖》制定企業(yè)個(gè)性化方案

路徑:政策認(rèn)知→風(fēng)險(xiǎn)識別→流程管控→量化評估→危機(jī)應(yīng)對→數(shù)字落地→文化閉環(huán)

學(xué)習(xí)總結(jié)與分享:

1. 知識回顧:本次學(xué)習(xí)要點(diǎn)回歸

2. 答疑互動(dòng):針對本次課程及學(xué)員碰到的實(shí)際問題及痛點(diǎn)交流

3. 復(fù)盤改進(jìn):回顧目標(biāo)、盤點(diǎn)收獲、聯(lián)想工作、行動(dòng)應(yīng)用

李老師

李一弘老師 企業(yè)財(cái)稅管理實(shí)戰(zhàn)專家

18年大型企業(yè)財(cái)稅管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

法國布雷斯特商學(xué)院碩士

中級經(jīng)濟(jì)師(金融)

基金從業(yè)資格認(rèn)證、證券從業(yè)資格認(rèn)證

曾任:杭州金魚電器集團(tuán)(國企)丨財(cái)務(wù)總監(jiān)

曾任:高新金控集團(tuán)(國企)丨副總經(jīng)理

曾任:啟望集團(tuán)丨副總經(jīng)理

現(xiàn)任:中新能智能云平臺丨總經(jīng)理

擅長領(lǐng)域:財(cái)務(wù)管理、節(jié)稅籌劃、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、企業(yè)內(nèi)控、企業(yè)投資、融資規(guī)劃……

2億+財(cái)稅實(shí)戰(zhàn):多年國企財(cái)稅管理實(shí)戰(zhàn),主導(dǎo)構(gòu)建“業(yè)財(cái)法稅”一體化風(fēng)控平臺,累計(jì)為多企業(yè)識別500+項(xiàng)潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),避免經(jīng)濟(jì)損失超2億,合法節(jié)約成本超6000萬元;

10億+資本運(yùn)作:曾扶植10余家企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板、中小板、新三板上市前融資,主導(dǎo)2個(gè)并購融資項(xiàng)目,融資總額近10億元;

10000+學(xué)員賦能:西安外事學(xué)院創(chuàng)新導(dǎo)師、西安財(cái)經(jīng)大學(xué)特邀專家;陜西郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院、中國電信、中國銀行、郵儲(chǔ)銀行特邀老師,共累計(jì)授課300+場,授課學(xué)員過萬人,好評率超98%;

李老師擁有近20年企業(yè)財(cái)稅管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),深度服務(wù)大型國企、金融控股及民營科技集團(tuán)等多類型企業(yè),精通財(cái)稅合規(guī)體系建設(shè)與戰(zhàn)略規(guī)劃,擅長構(gòu)建“業(yè)財(cái)法稅”一體化智能系統(tǒng),同步融合資本運(yùn)作視角優(yōu)化企業(yè)資源配置,彰顯復(fù)合型財(cái)稅專家對商業(yè)價(jià)值的深度挖掘能力,助力實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)稅安全與經(jīng)營效益雙提升。

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

【01】-搭建財(cái)稅平臺——以數(shù)字化重塑企業(yè)財(cái)稅效能

?為杭州金魚電器集團(tuán)有限公司搭建2個(gè)運(yùn)營管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)從0到1的突破,做到生產(chǎn)、銷售、稅務(wù)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng),助力企業(yè)財(cái)稅管控與效益雙升級:

①-搭建『網(wǎng)絡(luò)信息管理平臺(OA及ERP進(jìn)銷存管理系統(tǒng))』:助力財(cái)務(wù)管理的精準(zhǔn)度大幅改善,應(yīng)收賬款下降20%(400+萬),期間費(fèi)用下降10%(100+萬),營業(yè)收入較同期增長180%以上(4000+萬);

②-搭建『供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)』:通過銷售訂單的集約化管理進(jìn)項(xiàng)稅票智能匹配,優(yōu)化采購環(huán)節(jié)從而降低庫存,助力采購成本下降5%(5000+萬),同步強(qiáng)化運(yùn)輸費(fèi)用稅務(wù)合規(guī)管控,倉儲(chǔ)及運(yùn)輸費(fèi)用下降8%(800+萬),大大提高了生產(chǎn)效率;

【02】-賦能資本運(yùn)作——以資本動(dòng)能激活企業(yè)財(cái)稅增長引擎

①-每年走訪科技類中小微客戶過百家,儲(chǔ)備了一批高凈值客戶群體,曾扶植10余家企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板、中小板、新三板上市前融資,包括“萬威機(jī)械”、“領(lǐng)跑傳媒”、“科潤智能”等;參與2個(gè)并購融資項(xiàng)目,“隆嘉云網(wǎng)”(被上市公司日海智能并購)、“龍德科技”(被上市公司華昌達(dá)收購),實(shí)現(xiàn)融資總額近10億元;

②-主導(dǎo)啟望集團(tuán)對外投資項(xiàng)目全流程把控與推進(jìn),通過對區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、土地政策、市場供需等多方面深入研究,形成高質(zhì)量申報(bào)材料,土地獲取周期縮短20%,成功以低于區(qū)域平均地價(jià)15%的成本完成200畝土地獲取,為集團(tuán)節(jié)省土地購置資金約3000萬元。

【03】-智控財(cái)稅審計(jì)——以全維風(fēng)控筑牢企業(yè)財(cái)稅安全屏障

①-主導(dǎo)金魚電器集團(tuán)的總體規(guī)劃方向,制定具體審計(jì)內(nèi)容,涵蓋16模塊審計(jì)管理工作,同時(shí)為了進(jìn)一步防范財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn),主導(dǎo)“四季度預(yù)審機(jī)制”,針對性查漏補(bǔ)缺并組織開展下一年度全面預(yù)算制定工作;并主導(dǎo)構(gòu)建“業(yè)財(cái)法稅”一體化風(fēng)控平臺,通過合同智能審查、稅務(wù)合規(guī)預(yù)警等功能,為集團(tuán)累計(jì)合理合法規(guī)避300+財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn),節(jié)省2億元;

部分授課案例:

序號企業(yè)課題期數(shù)

1陜西郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院

中國銀行、恒豐銀行

郵儲(chǔ)銀行《非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理》4

2西安財(cái)經(jīng)大學(xué)《企業(yè)投融資與資本運(yùn)營》3

3西安外事學(xué)院《全面預(yù)算管理與成本控制》3

4西安女企業(yè)家協(xié)會(huì)

西安EMBA助企商會(huì)

西安青年企業(yè)家協(xié)會(huì)《大數(shù)據(jù)嚴(yán)控下的風(fēng)險(xiǎn)防范與節(jié)稅籌劃》3

5陜十一建集團(tuán)《企業(yè)高管必修的財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)課》2

6陜西電信集團(tuán)《企業(yè)財(cái)稅合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理》2

主講課程:

《AI+業(yè)財(cái)融合下的成本費(fèi)用管控》

《企業(yè)高管必修的財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)課》

《大數(shù)據(jù)嚴(yán)控下的風(fēng)險(xiǎn)防范與節(jié)稅籌劃》

《非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理》

《企業(yè)投融資與資本運(yùn)營》

《全面預(yù)算管理與成本控制》

《企業(yè)財(cái)稅合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理》

授課風(fēng)格:

講思路、給措施、重落地,輕松幽默并富有激情;語言簡潔生動(dòng),形式靈活多變,達(dá)到學(xué)以致用

經(jīng)驗(yàn)、思想的獨(dú)特性引人入勝;在授課時(shí)能由表及里,從通俗到深刻,既能讓聽眾被其獨(dú)特的案例方法所吸引,也能總結(jié)出可操作的辦法,受用企業(yè)

通過自身的觀察和思考,把經(jīng)驗(yàn)和思路轉(zhuǎn)化為通俗的道理,講述時(shí)能深入淺出,入木三分;既能駕馭深刻的理論,又有觀察現(xiàn)實(shí)的能力,理論、實(shí)際融會(huì)貫通

學(xué)習(xí)應(yīng)用力強(qiáng),學(xué)習(xí)、見識過很多企業(yè)解決難題的方法;很多情況親身經(jīng)歷,親自操作,理解深刻,舉一反三

注重時(shí)間管理,思路流暢,啟發(fā)性強(qiáng),氣氛活躍

授課理念:

因地制宜,方案定制,注重實(shí)效

事前調(diào)研,預(yù)定方案,互動(dòng)溝通,落實(shí)措施,后續(xù)跟蹤,效果反饋

讓企業(yè)的員工發(fā)揮應(yīng)有價(jià)值,讓資源得到充分利用;讓老板從管理中解放;實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理程序化、高效化

依據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,通過實(shí)用簡便的咨詢與培訓(xùn)流程,搭建企業(yè)培訓(xùn)的落地型服務(wù),著眼于與客戶建立終身戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

稅務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

章從大-企業(yè)培訓(xùn)師
章從大老師

中國人民大學(xué)MBA,中國注冊會(huì)計(jì)師(CPA),注冊稅務(wù)師(CPT),中國目前唯一縱橫“財(cái)...

郭偉-企業(yè)培訓(xùn)師
郭偉老師

名課堂特聘首席稅務(wù)講師。歷任稅務(wù)局長、第三屆中國注冊稅務(wù)師協(xié)會(huì)常務(wù)理事,參與中國注冊稅務(wù)師行業(yè)&ld...

張軼-企業(yè)培訓(xùn)師
張軼老師

張軼老師 財(cái)富管理專家 19年金融營銷管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 武漢理工大學(xué)國際投資學(xué)碩士 西班牙納瓦拉公立大...

稅務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

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